根据下列选项，回答 81～83 题。
A．分柜摆放销售方式
B．有奖销售方式
C．开架自选销售方式
D．附赠礼品销售方式
E．凭处方销售方式根据《处方药与非处方药流通管理暂行规定》
第 81 题 药品零售连锁企业对处方药应采用（）
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第2题
根据下列选项，回答 81～83 题：
A．1年
B．2年
C．3年
D．4年
E．5年
按照《药品生产质量管理规范》规定
第 81 题 无规定使用期限的物料，其储存期一般不超过（）。
第3题
根据下列选项，回答 81～83 题：
A．生理需要
B．安全需要
C．爱与被爱的需要
D．尊重的需要
E．自我实现的需要
第 81 题 人对秩序、规则和自身及财产保障的需求（）。
第4题
根据下列选项，回答 81～83 题：
A．修复体与牙体完全密合
B．修复体的轴壁不能与牙体完全密合
C．修复体邻面接触点不能密合
D．修复体强度较差
E．修复体能恢复良好的天然牙
第 81 题 铸造全冠的特点是（）。
第5题
根据下列内容，回答 81～83 题：
A．1年
B．2年
C．3年
D．4年
E．5年
按照《药品生产质量管理规范》规定
第 81 题 无规定使用期限的物料，其储存期一般不超过（）。
第6题
根据以下内容，回答 81～83 题：
A．锋电位
B．阈电位
C．负后电位
D．局部电位
E．正后电位
第 81 题 神经纤维锋电位上升支的形成是由于（）
第7题
根据下列条件，回答 81～83 题：
挖空心思设计面试“陷阱”是现代企业人才招聘的一个显著特点。不少公司为了招聘到合格有用的人才，会根据招聘职位的要求，设计一些面试“意外”，以此测出应聘者的真才实学与自然流露的内心世界，并由此作出取舍。因此，面试者遇“意外”是情理之中的事，不要感到茫然与惊惶失措。
第 81 题 面试作为企业最常用的测试手段，主要为了了解应聘者的素质特征、能力状况及求职动机等考察因素，与笔试相比，面试的主要特点是（）。
A．直观性
B．全面性
C．目标性
D．客观性
第9题
请根据以下内容回答 81～83 题
A．少气懒言，四肢困倦，形体消瘦
B．心悸健忘，失眠多梦，纳呆便溏
C．两者均是
D．两者均不是
第 81 题 劳神过度可见（）
第10题
根据下列条件，回答 81～83 题：
某企业高级经理、部门经理、业务主管和销售人员四类岗位年初的员工数量分别为10人、30人、50人和80人。年内这四类岗位员工之间的变动概率如下表所示。已知企业产销量与销售人员成正相关关系，据历史资料得知回归系数8=8，b=8.5(视产销量为自变量)，明年企业计划实现销售量10万吨。 员工变动概率 高级经理 部门经理 业务主管 销售人员 离职 高级经理 0.7 0.3 部门经理 0.1 0.7 0.2 业务主管 0.1 0.7 0.1 0.1 销售人员 0.2 0.6 0.2
第 81 题 企业部门经理的内部供给量为（）人。
A．30
B．26
C．25
D．24
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