案例分析法的作用包括（）

A.形式逻辑思维方法

B.辩证逻辑思维方法

C.比较分析法

D.统计学分析法

A.帮助儿童正音

B.配合游戏动作

C.训练儿童语言

D.培养儿童的观察力

E.训练儿童思维

A.培养综合能力

B.开发创造能力

C.改善人际关系

D.学习职业行为

A.讲授法

B. 操作示范法

C. 案例分析法

D. 实习法

A.讲授法

B.演示法

C.研讨会

D.案例分析法

A.培养综合能力

B.开发创造能力

C.改善人际关系

D.学习职业行为

在下列选项中，属于管理技能培训开发的一般方法的是 ()

A 、 替补训练

B 、 事件过程法

C 、 案例分析法

D 、 阅读训练

E 、 思维训练

A.案例的编写一定要摆脱乏味的教科书的方式，尽可能采用一些文学手法

B.案例应该具有典型性，应与所对应的理论知识有直接的相关性

C.案例分析法特别强调培养和训练受训者发现问题、分析问题和解决问题的能力

D.案例分析法中的案例也可以是主观臆测或虚构的案例

A.认识潜在的风险，常存怵惕之心

B.在面对不确定性事件时，员工未接到上级指令前可以继续操作

C.通过思维的多元化来避免群体思维，鼓励和重视不同的意见

D.人人都是一道屏障

A.能够调动受训者或学生的主动性

B.能够设置情境，身临其境

C.能引发受训者或学生争论，集思广益

D.能够培养和训练学生分析和解决实际问题的能力