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[单选题]

A计划一阶段的入围标准是()

A.入司当月累计FYP达5000元

B.入司当月累计FYC达5000元

C.入司当月单件FYP达5000元

D.入司当月单件FYC达5000元

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第1题

高品质的起点—品质新星的入围标准是()

A.入司满三个月

B.初级理财经理职级及以上

C.月度FYC10万以上

D.新契约期交保单无退保

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第2题

高峰会奖项中,联盟新锐的入围标准是()

A.2022年1月1日以前入司人员,在方案期间内个人累计API≥9万元

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第3题

首次入司的TC新人,入围新人高峰特训营,需当季度末月个人标保达成()万,直接入围

A.3

B.5

C.8

D.10

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第4题

入围潜龙的标准有()

A.入司新人首月达成钻石标准

B.入司5个月内有效增员1人,且3个月有效活动

C.入司5个月内有效增员1人,且4个月有效活动

D.达成一阶段人员次月FYC达成有效人力

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第5题

新人入司当季度,如未达成正常入围,但季度标保达到30000元(含),且累计件数达到3件(含),可授予“三星会员”荣誉称号()
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第6题

年绩优部组达标计划,当季度任职满三个月的直辖业务组(含总监层和区域总层主管直辖组和新筹定级业务组),火凤业务组入围标准是直辖组季度标准保费≥50万元,每月直辖组实动人力__人,主管个人每月标保__元,主管个人__星级()

A.3、1500、≥四星

B.3、5000、≥四星

C.5、10000、≥五星

D.10、10000、≥五星

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第7题

创投基金享受人员入职4-6月的入围标准是()

A.达成阳光星正式会员

B.入职首三月达成转正

C.有效出勤高于等于16天

D.完成规定学时

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第8题

不考虑入司时间的要求,以下哪些职级伙伴可入围领SHOW计划筹建负责人()

A.准收展员

B.观察期收展员

C.收展员

D.客户经理

E.高级客户经理

F.资深客户经理

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第9题

“1号计划”第三阶段入围标准()

A.入司4个月内新增1名有效人力,本人4个月均有效活动

B.入司4个月内新增1名钻石人力

C.入司4个月内新增1名钻石人力,本人4个月均有效活动

D.入司4个月内新增1名有效人力

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第10题

对于入围领袖计划的组经理系列人员,其维持标准是()

A.季度直辖组新增2人及以上

B.主管本人职级考核维持

C.加入经理人俱乐部且参与每月经理人沙龙

D.季度直辖组增员率达成10%及以上

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