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[单选题]

以下不属于员工福利项目的是()。

A.加班费

B. 带薪休假

C. 社会保险

D.单位班车

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第1题

以下不属于非保障类员工福利项目的是()。

A.住房援助计划

B.企业设施性福利

C.企业培训性福利

D.企业补充医疗保险

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第2题

在员工福利计划中,下列不属于保障型福利项目的是()。

A.法定社会保险

B.补充养老保险

C.工作环境保护

D.团体寿险

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第3题

关于劳动力市场与员工福利制度的陈述,以下正确的有():①劳动力市场涉及到用人单位给付报酬、确立

关于劳动力市场与员工福利制度的陈述,以下正确的有():①劳动力市场涉及到用人单位给付报酬、确立福利待遇等诸多环节;②一般而言,劳动力市场供大于求会促进员工福利制度的发展;③员工福利对劳动力价格的影响主要取决于企业员工福利项目的支出与员工工资的比率;④员工福利制度和劳动力市场的流动性有着密切的联系;⑤员工福利也会影响劳动力的质量。

A.①②③④⑤

B.①②③④

C.①③④⑤

D.②③④⑤

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第4题

员工福利规划师的职责是:在企业外部财政和税收政策的约束下,以最低的财务成本满足各项员工福利规
划及其各类员工福利项目的财务要求。()

A.对

B.错

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第5题

“社会责任”评分项目的主题描述表达了对组织在以下三个方面的关键要求:()。

A.道德行为

B.公共责任

C.员工福利

D.公益支持

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第6题

______不是系统集成项目的直接成本。A.进口设备报关费B.第三方测试费用C.差旅费D.员工福利

______不是系统集成项目的直接成本。

A.进口设备报关费

B.第三方测试费用

C.差旅费

D.员工福利

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第7题

以下关于劳动力市场对员工福利制度影响的说法中,错误的是()。

A.劳动力市场状况会在一定程度上影响员工福利制度

B.一般而言,劳动力市场供大于求会促进员工福利制度的发展

C.员工福利对劳动力价格的影响主要是取决于企业员工福利项目的支出与员工工资的比率

D.员工福利制度也影响着劳动力的质量

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第8题

以下不属于寿险公司员工福利范围的是()。

A.法定福利

B. 员工培训

C. 补充保险计划

D. 员工服务

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第9题

关于对外开放对员工福利制度建设的影响,以下说法正确的是()。①大量的跨国公司引入国际通行的员工福利项目,提供给本企业雇用的本土员工,丰富了员工福利项目②国际金融机构向企业提供员工福利项目,整体改善了员工福利项目的供给③对外开放条件下的商业竞争和必要的法律法规建设将会使员工福利逐渐成为不同所有制企业员工的普遍需求④外资企业的增多并不影响中国社会保障政策的制定,社会保障制度的建设不用考虑中国员工在外资企业的权利

A.①②③

B.①②④

C.②③④

D.①②③④

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第10题

以下项目中属于员工福利的是()

A.全勤奖

B.公休假日

C.住房补贴

D.五险一金

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