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[单选题]

非常重视质量的公司通常提供培训给()

A.高层管理者

B.计时工

C.拿薪水的工人

D.所有的员工

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第1题

特许授权经营面临的挑战之一是企业对海外业务缺乏控制权,无法控制质量,除了(),以下策略有助于企业控制以上风险。

A、给被授权者提供系统培训

B、采取合资+特许授权的方式

C、将在某一地区的经营权独家授权给当地公司

D、直营店,再以特许形式改造为加盟店

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第2题

朝阳公司非常重视对新员工的培训,这说明公司领导在支持员工发展方面扮演了除()之外的角色。

A.参谋者

B.教练

C.鼓励者

D.挑战者

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第3题

从案例中可以看出,巴斯夫公司非常重视()

A.对员工的训练和培训

B.激励员工

C.改善员工的工作条件

D.以上都是

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第4题

对基金公司直销的特点说法错误的是()

A.基金公司非常重视直销业务,投入在加大

B.熟悉自身产品,重视资讯

C.在购买费率上通常低于传统代销渠道

D.可以购买全部公司产品

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第5题

宝洁公司对新员工培训非常重视,公司为认为主管职责之一就是对每一位新员工进行持续指导,此属于()。

A.工作扩大化

B.组织社会化

C.关键事件法

D.指导人指导

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第6题

模拟公司通常给独立零售商提供()个月的信用期。

A.3

B.5

C.3-5

D.1-3

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第7题

B公司非常重视风险管理,通过定期检查使用的设备、定期更新安全措施和系统、给予员工适当的培训和火
警演习等可以达到()的目的。

A.风险预防

B.风险规避

C.风险分散

D.风险控制

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第8题

对于采用内部成长战略的寿险企业而言, 在人力资源管理方面的重要特点包括()。①. 公司在人员招募和甄选方面往往工作量较大②. 公司的培训工作通常是全方位、 多类型展开③. 公司非常重视员工的内部晋升④. 公司的工作重点是进行不同文化之间的整合以及提高员工解决冲突的技能

A.②、 ③、 ④

B. ①、 ②、 ③

C. ①、 ③、 ④

D. ①、 ②、 ③、 ④

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第9题

飞龙公司非常重视风险管理,通过定期检查使用的设备、定期更新安全措施和系统、给予员工适当的
培训和火警演习等可以达到()的目的。

A.风险预防

B.风险规避

C.风险分散

D.风险控制

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第10题

今天给大家提供培训的基金公司名字是()

A.建信基金

B.信达澳银基金

C.易方达基金

D.华安基金

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