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[多选题]

哪部分人员需要实现新老办法对比计发退休待遇?()

A.2014年10月1日后退休人员,且缴费年限满15年的人员

B.2014年10月1日前参加工作,2014年10月1日至2024年9月30日内达到退休年龄,且缴费年限满15年的人员

C.2024年后退休且缴费年限满15年的人员

D.改革前参加工作,过渡期内达到退休年龄,且缴费年限满15年的人员

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第1题

过渡期内实行新老待遇计发办法对比的说法,正确的是()

A.保低限高

B.哪个计发办法高按哪个

C.新办法计发待遇低于老办法待遇标准的,按老办法待遇标准发放

D.新办法计发待遇高于老办法待遇标准的,按新办法待遇标准发放

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第2题

机关事业单位养老保险过渡期内实行新老办法对比的说法正确的是()。

A.保低限高

B.从高原则

C.新办法计发待遇低于老办法待遇标准的,按老办法待遇标准发放

D.新办法计发待遇高于老办法待遇标准的,按新办法待遇标准发放

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第3题

转制为企业的事业单位,其转制前参加工作、转制后退休的人员,基本养老金计发办法按照()的办法执行。
转制为企业的事业单位,其转制前参加工作、转制后退休的人员,基本养老金计发办法按照()的办法执行。

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第4题

本决定实施后参加工作、个人缴费年限累计满15年的人员,退休后()。①按月计发基本养老金②基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成③只发放个人账户养老金,不发放基础养老金④计发办法与企业职工基本养老金的计发办法一致⑤计发比例高于企业职工基本养老金

A.①②⑤

B.③④

C.③⑤

D.①②④

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第5题

关于转制为企业的事业单位参加当地养老保险社会统筹后,其离退休人员待遇的下列表述中,()是正确的。

A.转制前参加工作、转制后退休的人员,基本养老金计发办法仍可按照事业单位的办法执行

B.转制前已经离退休的人员,原离退休待遇标准不变

C.转制前参加工作、转制后退休的人员,基本养老金计发办法按照企业的办法执行,并使待遇水平平衡过渡

D.转制后参加工作的人员退休,按照规定执行当地企业职工基本养老保险制度

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第6题

职工累计缴费年限满十五年以上,因病完全丧失劳动能力但达不到病退年龄,可以办理退职手续,退职生活费按()计发。

A.按本人缴费基数40%

B.按本人缴费基数50%

C.按正常退休人员计发办法计算待遇

D.每提前1年扣减2%

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第7题

我国公务员退休制度的特点主要表现在()。

A严格坚持到龄即退,实现国家公务员退休的制度化、规范化、法制化

B国家公务员退休金计发办法和标准,突出了国家公务员的特点,符合分类管理的原则

C退休后仍可根据工作需要适当返聘

D与养老保险制度相衔接

E重视对退休公务员的管理

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第8题

参保人员缴费至本人达到退休年龄(含经批准适当延迟退休的人员)的当月后停止缴费,社保经办机构按照《湖南省机关事业单位养老保险制度改革基本养老金计发办法》核定的基本养老金,从单位办理()起纳入基金发放。

A.退休手续的当月

B.退休手续的次月

C.申领手续的当月

D.申领手续的次月

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第9题

2006年1月1日后退休、有视同缴费年限的人员,退休后按月计发的基本养老金,由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。()
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第10题

下列属于灵活就业人员参保特殊规定的是()

A.缴费基数为当地上年度在岗职工平均工资

B.缴费比例为20%,其中8%存入个人账户

C.退休后按企业职工的办法计发养老金

D.缴费基数为当地上年度社会平均工资

E.缴费比例为20%,其中12%存入个人账户

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