以下关于“管理跨度” 的说法, 错误的是()。
A.管理跨度又称“管理幅度”, 解决的是一位主管人员能够有效指挥多少名下属的问题
B. 管理层级和管理幅度存在正比关系
C. 一般来看, 管理跨度越少, 则组织的管理层级就会越多, 相反管理跨度越大, 管理层级越少
D. 管理幅度决定管理层级
A.管理跨度又称“管理幅度”, 解决的是一位主管人员能够有效指挥多少名下属的问题
B. 管理层级和管理幅度存在正比关系
C. 一般来看, 管理跨度越少, 则组织的管理层级就会越多, 相反管理跨度越大, 管理层级越少
D. 管理幅度决定管理层级
第1题
A.工作复杂变化程度大,则管理跨度的设计相应较大
B.组织环境简单而稳定,管理跨度的设计可以较大
C.工作的计划程度及按计划实施的程度高,管理跨度可以较大
D.下属和上级的能力高,管理跨度可以较大
第2题
A.工作复杂变化程度大,则管理跨度的设计相应较大
B.组织环境简单而稳定,管理跨度的设计可以较大
C.工作的计划程度及按计划实施的程度高,管理跨度可以较大
D.下属和上级的能力高,管理跨度可以较大
第3题
以下关于双端固定桥固位体的说法中错误的是
A.两端的固位体固位力相似
B.固位体固位力与桥体跨度相适应
C.固位体固位牙合力与力大小相适应
D.共同就位道与牙长轴平行
E.有共同就位道
第4题
A.管理人数不够的,可由上级同时兼任一个下属岗位的职务
B.务必令副职兼任至少一个具体岗位
C.尽量少设助理、秘书一类的职务
D.扩大管理跨度会浪费大量时间
第5题
A.要围绕战略目标实现的路径来确定不同层级的管理跨度
B.适当的管理跨度并没有一定的法则,在进行界定时应该综合考虑管理层级、人员素质、沟通渠道、职务内容等
C.要充分考虑各部门顺利完成各自目标的可能性
D.不需要考虑合作的协调性
第6题
A.板式楼板适用于房间跨度不大时,楼板内不设梁,板直接支承在墙上
B.梁板式楼板适用于房间跨度较大时,板下设梁
C.井式楼板是梁板式楼板的一种特殊布置形式
D.无梁楼板就是板式楼板,板直接支承在墙上
第7题
以下关于双端固定桥固位体的说法哪项是错误的
A.要有共同就位道
B.两端的固位体固位力基本相等
C.固位体固位力应与力大小相适应
D.就位道应与牙长轴平行
E.固位体固位力应与桥体跨度相适应
第8题
以下关于双端固定桥固位体的说法哪项是错误的
A.要有共同就位道
B.两端的固位体固位力基本相等
C.固位体固位力应与牙合力大小相适应
D.就位道应与牙长轴平行
E.固位体固位力应与桥体跨度相适应
第9题
以下关于双端固定桥固位体的说法中错误的是
A.要有共同就位道
B.共同就位道应与牙长轴平行
C.固位体固位力应与牙合力大小相适应
D.两端固位体的固位力应基本相等
E.固位体固位力应与桥体跨度相适应
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