A．当事人对3月4日的《劳动监察限期改正指令书》可以依法提起行政诉讼
B．当事人对3月18日的处理决定可以依法申请复议或者提起行政诉讼
c．建筑企业不履行处理决定的，被拖欠工资的民工可申请法院强制执行被拖欠的工资
D．建筑企业不履行处理决定的，市劳动局可以依法申请法院强制执行罚款l万元，但无权申请法院强制执行被拖欠的工资
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第1题
A.当事人对3月4日的《劳动监察限期改正指令书》可以依法提起行政诉讼
B.当事人对3月18日的处理决定可以依法申请行政复议或提起行政诉讼
C.建筑企业不履行处理决定的，被拖欠工资的民工可申请法院强制执行被拖欠工资
D.建筑企业不履行处理决定的，市劳动局可以依法申请法院强制执行罚款1万元，但无权申请法院强制执行拖欠工资
第2题
A.当事人对3月4日的《劳动监察限期改正指令书》可以依法提起行政诉讼
B.当事人对3月18日的处理决定可以依法申请复议或者提起行政诉讼
C.建筑企业不履行处理决定的，被拖欠工资的民工可申请法院强制执行被拖欠的工资
D.建筑企业不履行处理决定的，市劳动局可以依法申请法院强制执行罚款1万元，但无权申请法院强制执行被拖欠的工资
第3题
B.当事人不能申请行政复议，只能直接提起行政诉讼
C.当事人可以依法提起行政复议或者提起行政诉讼
D.不能确定
关于某市劳动局3月4日的《劳动监察限期改正指令书》，下列说法正确的是：___A.当事人对该指令书不服的，可以依法提起行政诉讼
B.当事人对3月4日的《劳动监察限期改正指令书》不可以依法提起行政诉讼
C.某市劳动局作出《劳动监察限期改正指令书》的行为属于具体行政行为
D.不能确定
假若建筑企业不履行处理决定，下列说法正确的是：___A.被拖欠工资的民工可申请法院强制执行被拖欠的工资
B.市劳动局可申请法院强制执行罚款1万元，但无权申请法院强制执行被拖欠的工资
C.市劳动局不得可申请法院强制执行罚款1万元
D.不能确定
若当事人对3月18日的处理决定不服，欲提起行政诉讼。则下列哪个法院有管辖权？___A.劳动局所在地的区基层人民法院
B.某市中级人民
C.省高级人民法院
D.不能确定
若某建筑企业不服劳动局处理决定，向法院起诉。在法院开庭审理过程中，经人民法院传票传唤，原告无正当理由拒不到庭的。法院如何处理？___A.驳回起诉
B.作出缺席判决
C.视为申请撤诉
D.不能确定
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第4题
第5题
某市劳动大厦(劳动局办公大楼)装饰装修工程，在建筑主体竣工3个月后，根据招标文件中投标单位应是一级装饰装修企业资质的要求，通过招标发包给一级装饰企业四海装饰工程公司。四海装饰工程公司因施工人力不足，将其中部分工程分包给一家二级资质的五河装饰工程公司。五河装饰工程公司为追求利润最大化，在施工中使用了一批主体工程施工时的剩余过期水泥，导致了用水泥砂浆做粘贴材料的石材地面出现大面积空鼓，未通过竣工验收。四海公司和五河公司都受到处罚。
(1)四海装饰工程公司将部分装饰工程分包给五河装饰工程公司的做法是否合法？四海装饰工程公司受处罚的原因是什么？
(2)五河装饰工程公司受处罚的原因是什么？
第6题
第7题
A.市劳动监察大队应当是行政机关
B.该企业可以向市政府申请行政复议
C.行政复议中，复议机关可以就该罚款的数额进行调解
D.若复议机关认为处罚过轻，可以决定变更
第8题
第9题
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