题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
在运用e－学习时，从组织人员层面看，应该注意强调学习观念的更新问题。（)
在运用e-学习时，从组织人员层面看，应该注意强调学习观念的更新问题。()
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A.组织层面
B.人员层面
C.技术层面
D.理念层面
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第2题
在以下关于资源开发（HRD)与人力资源管理（HRM)之间关系的论述中，不正确的是（)。
A.从学科性质上看，HRD属于管理学的一个分支，HRM属于综合性的边缘学科
B.从研究的对象上看，HRD面对的是所有的人口，HRM面对的是组织内的人员
C.从研究的内容上看，HRD更多的侧重于宏观与战略层面，HRM更多的侧重于微观与技术层面
D.从实践的角度看，HRM要求以HRD为指导，有时候HRD与HRM互为目的和手段
第3题
当问题是根源于个人的特殊情况时，社会工作者会从个人层面介入，应该运用（）方法去帮助个人获得成长，改善其对社会的适应性，发展他的能力。
A.个案工作
B.小组工作
C.社区工作
D.社会工作研究
第4题
学生使用课程教学资源时，为了提高学习效率，一般应该
A.选择该课程全部教学资源，逐一学习
B.根据自身条件和学习习惯选择资源，综合运用
C.没有必要看学校提供的任何资源
D.课程资源可学可不学。
