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[判断题]

为确保员工各项权益,当个人重要资料发生更改或补充时,应及时通知人力资源中心()

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第1题

当客户发生突发事件时,商业银行应立即更改原授信资料。()
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第2题

当客户发生突发事件时,商业银行可直接更改原授信资料的意见,不必进行实地检查确认。()
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第3题

2008年国资委明确地规定,企业必须对员工的福利工资依法支付,确保员工的基本权益。()

2008年国资委明确地规定,企业必须对员工的福利工资依法支付,确保员工的基本权益。()

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第4题

在界定员工个人绩效并制定相关绩效标准时, 很重要的一点是要确保全面考察员工的绩效构成, 不能遗漏任何一项重要的绩效项目, 这是由员工个人绩效的() 特点决定的。

A.多维性

B.多因性

C.动态性

D.可衡量性

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第5题

当客户发生突发事件时,商业银行应立即派员实地调查,并依法及时做出是否更改原授信资料的意见。()
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第6题

若产品和服务要求发生更改,组织应确保相关的成文信息得到修改,并确保相关人员知道已更改的要求。()
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第7题

企业发生的各项利得或损失,有可能计入当期损益,也可能直接计入所有者权益。()A.正确B.错误

企业发生的各项利得或损失,有可能计入当期损益,也可能直接计入所有者权益。()

A.正确

B.错误

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第8题

若产品和服务要求发生更改,组织应确保相关的()得到修改,并确保相关人员知道己更改的要求。

A.文件

B.合同

C.成文信息

D.记录

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第9题

为进行企业合并发生的各项直接相关费用,下列说法中正确的是:()

A.非同一控制下的企业合并,购买方为进行企业合并发生的各项直接相关费用应当计入当期损益

B.非同一控制下的企业合并,购买方为进行企业合并发生的各项直接相关费用应当计入所有者权益

C.同一控制下的企业合并,合并方为进行企业合并发生的各项直接相关费用应当于发生时计入当期损益

D.同一控制下的企业合并,合并方为进行企业合并发生的各项直接相关费用应当于发生时计入所有者权益

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第10题

遵循按劳分配、同工同酬原则,构建合理的激励约束机制,保障员工各项权益,促进员工全面发展,为员工创造价值属于银行业金融机构的社会责任。()
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第11题

下列各项中,需要缴纳增值税的是()。
下列各项中,需要缴纳增值税的是()。

A、单位或者个体工商户为聘用的员工提供服务

B、单位或者个体工商户聘用的员工为本单位或者雇主提供取得工资的服务

C、境内单位或者个人向境外单位或者个人销售在境内发生的服务

D、境外单位或者个人向境内单位或者个人销售完全在境外发生的服务

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