下列关于管理层次与管理宽度关系表述中正确的有()。

A.高耸式组织结构的管理宽度窄，管理层次多

B.高耸式组织结构的管理宽度窄，管理层次少

C.扁平式组织结构的管理宽度宽，管理层次少

D.扁平式组织结构的管理宽度窄，管理层次少

A.管理跨度越大，管理层次越多

B.管理跨度越大，管理层次越少

C.管理跨度越小，管理层次越多

D.管理跨度越小，管理层次越少

E.管理跨度和管理层次关系不确定

A.管理宽度加大会使管理效率提高

B.增加管理层次可以缩小管理宽度

C.管理宽度过大时可以通过增加管理者来调整

D.管理层次与管理宽度成正比关系

E.应尽量增设管理层次以保证管理效率

A．应尽量增设管理层次以保证管理效率

B．管理宽度过大时，可以通过增加一位管理者来调整

C．管理层次与管理宽度成正比关系

D．管理宽度加大，会使管理效率提高

E．增加管理的层次，可以缩小管理宽度

A.管理幅度与管理层次之间存在正比例关系

B.“审时度势，相机权变”是权变原理的实质

C.效率性原则是公共危机管理的首要原则

D.行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程

A.管理幅度与管理层次之间存在正比例关系

B.“审时度势，相机权变”是权变原理的实质

C.效率性原则是公共危机管理的首要原则

D.行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程

A.管理幅度与管理层次之间存在正比例关系

B.“审时度势，相机权变”是权变原理的实质

C.效率性原则是公共危机管理的首要原则

D.行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程

A.管理幅度与管理层次之间存在正比例关系

B.“审时度势，相机权变”是权变原理的实质

C.效率性原则是公共危机管理的首要原则

D.行政协调是指行政机关运用各种媒介传递或交流行政信息的过程

关于管理幅度、管理层次与组织规模三者的关系，表述正确的是()。

A．管理幅度既定，管理层次与组织规模成反比

B．管理幅度既定，管理层次与组织规模成正比

C．组织规模既定，管理层次与管理幅度成正比

D．管理层次既定，管理幅度与组织规模成反比