行政组织编制管理的方法不包括()。
A.经济手段
B.法制手段
C.行政手段
D.道德手段
第3题
A、法制方法
B、经济方法
C、行政方法
D、社会方法
第4题
A.制订编制方案。内容一般包括:编制改革调整的理由、指导思想、原则,编制改革调整的具体意见及实施的方法步骤等。
B.核定编制总额,是国家运用行政手段对编制从微观上进行控制、调节的基本方法,也是中央编制管理部门的一项重要任务。
C.具体审批编制是编制管理最直接、最常用的方法之一。
D.进行编制监督是编制部门的一项重要职能,也是编制管理的重要手段。
第5题
A.制订编制方案。内容一般包括:编制改革调整的理由、指导思想、原则,编制改革调整的具体意见及实施的方法步骤等。
B.核定编制总额,是国家运用行政手段对编制从微观上进行控制、调节的基本方法,也是中央编制管理部门的一项重要任务。
C.具体审批编制是编制管理最直接、最常用的方法之一。
D.进行编制监督是编制部门的一项重要职能,也是编制管理的重要手段。
第6题
行政组织编制管理中最大量、最经常的工作是()
A.职能编制管理
B.机构编制管理
C.部门编制管理
D.人员编制管理
第9题
A.制定颁布企业全面预算管理制度,包括预算管理的政策、措施、办法、要求等
B.根据企业战略规划和年度经营目标,拟定预算目标,并确定预算目标分解方案、预算编制方法和程序
C.组织编制、综合平衡预算草案
D.协调解决预算编制和执行中的所有问题
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