领导的组织结构是指领导机构内部各部门之间的相互关系和联系方式，它包括两种基本关系：纵向隶属的领导关系、横向平行各部门之间的协作关系。它一般包括（)、职能式、混合式和矩阵式四种组织结构。

A.领导层次

B.领导组织结构

C.领导权限和责任

D.领导幅度

A、领导机构内部各部门之间的相互关系

B、领导机构内部权限划分

C、领导环境优化

D、领导决策体制

A、纵向式

B、横向式

C、参谋式

D、直线式

A.领导组织结构

B.领导的层次与跨度

C.领导机构中各部门之间的职责与权限划分

D.领导干部的管理制度

A.领导组织结构

B.领导的层次与跨度

C.领导机构中各部门之间的职责与权限划分

D.领导干部的管理制度

A.领导组织结构

B.领导的层次与跨度

C.领导机构中各部门之间的职责与权限划分

D.领导机关的决策方式和指挥监督方式

A.领导组织结构

B. 领导机构中各部门之间的职责与权限划分

C. 领导的层次与跨度

D. 领导机关的决策方式和指挥、监督方式等

领导体制的主要内容包括：()

A、领导者

B、被领导者

C、领导环境

D、领导组织结构

E、领导层次与跨度

F、领导机构中各部门之间的职权划分

G、领导机关的决策方式和指挥、监督方式

A.外部沟通

B.上下沟通

C.内部沟通

D.平行沟通