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[判断题]
中华人民共和国境内的企业事业单位等用人单位及其女职工，不适用《女职工劳动保护特别规定》。（)
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A.中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位
B.中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工商户
C.中华人民共和国境内的城镇企业
D.中华人民共和国境内的个体工商户
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第3题
根据《职工带薪年休假条例》规定，（）的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。
A.机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位
B.中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等单位
C.中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等单位
D.中华人民共和国境内的企业和实现企业化管理的事业单位
第8题
哪些单位及其劳动者适用《劳动合同法》？（)
A.中华人民共和国境内的企业
B.中华人民共和国境内的个体经济组织
C.中华人民共和国境内的民办非企业单位等组织
D.国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者
第10题
根据《职工带薪年休假条例》规定，()的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
A.机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位
B.中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等单位
C.中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等单位
D.中华人民共和国境内的企业和实现企业化管理的事业单位
