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[判断题]

当适当的评价与适宜的奖励制度相结合的时候,评价可使被评对象在认识自身成绩、缺点的同时,引起其改进和完善的内在的需要与动机,能调动被评价者的积极性。()

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第1题

适当的评价与适宜的奖励制度相结合能调动被评价者的积极性。()
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第2题

生产与运作管理的目标是在需要的时候,以适宜的价格,向顾客提供具有适当质量的产品和服务。()

生产与运作管理的目标是在需要的时候,以适宜的价格,向顾客提供具有适当质量的产品和服务。()

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第3题

选择适宜的评价方式依据()等实际情况,注重过程性评价与终结性评价、定性评价与定量评价、相对性评价与绝对性评价、教师评价与学生评价相结合,积极探索增值评价,健全综合评价。

A.评价目的

B.评价内容

C.评价主体

D.评价情境

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第4题

总队《奖励工作实施细则》规定的奖励制度有()。

A.党委集体讨论决定奖励事项

B.政治机关调查核实

C.及时奖励与集中办理相结合

D.奖励工作检查总结

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第5题

公务员奖励制度的原则包括()

A.物质奖励与精神奖励相结合

B.公平、公正、公开的原则

C.奖励个人与奖励集体并重的原则

D.定期奖励和及时奖励相结合的原则

E.有错必纠的原则

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第6题

企业应建立员工(),建立将安全绩效与工作业绩相结合的奖励制度。

A.安全绩效评估系统

B.安全行为测量系统

C.安全经济估量评分体系

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第7题

财政部门对会计职业道德情况实施检查的途径主要有()。

A.会计执法检查与会计职业道德检查相结合

B.会计从业资格证书注册登记和年检与会计职业道德检查相结合

C.建立和完善内部控制制度与会计职业道德检查相结合

D.与会计人员表彰奖励制度相结合

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第8题

财政部门对会计职业道德进行监督检查的主要措施包括()

A.将会计从业资格证书注册登记和年检与会计职业道德检查相结合

B.将会计专业技术资格考评、聘用与会计职业道德检查相结合

C.将执法检查与会计职业道德检查相结合

D.将会计人员表彰奖励制度与会计职业道德检查相结合

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第9题

【多选题】会计职业道德建设中,财政部门的组织推动的方式有()

A.采用多种形式开展会计职业道德教育宣传教育

B.会计职业道德建设与会计从业资格证书注册登记管理相结合

C.会计职业道德建设与会计专业技术资格考评、聘用相结合

D.会计职业道德建设与会计人员表彰奖励制度相结合

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第10题

从公务员奖励制度本身的特性来看,公务员奖励的主要原则有()即,以精神奖励为主的原则;()并重原则;()的原则。

A.精神奖励和物质奖励相结合

B.个人奖励与集体奖励想结合

C.定期奖励和及时奖励相结合

D.奖励与升级相结合

E.奖励与惩罚相结合

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