题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

克服卫生组织变革阻力的策略与方法不包括以下哪一项（）。

A.行政手段

B.经济手段

C.组织内部引导沟通

D.保持现状不变

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第1题

组织变革过程中，克服变革阻力的策略多种多样，其中不包括以下的：（)

A.教育和沟通

B.参与、促进和支持

C.协商、操纵、收买和强制

D.妥协

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第2题

克服组织变革阻力的方法不包括()

A.让组织成员参与变革

B.利用群体动力

C.进行力场分析

D.惩罚阻挡变革者

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第3题

试述组织变革的阻力及克服组织变革阻力的策略。

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第4题

简述克服组织变革阻力的策略。

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第5题

克服组织变革阻力的方法有（)

A.开诚布公地与员工沟通

B.让员工参与到变革中

C.利用成功的变革模式

D.减少不确定性

E.谈判

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第6题

克服组织变革阻力的方法（）

A.开诚布公地与员工沟通

B.让员工参与到变革中

C.利用成功的变革模式

D.减少不确定性

E.谈判

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第7题

勒温的力场分析法，是一种克服变革阻力的方法。即是对组织变革中支持变革与反对变革的因素进行排队，从而寻找消除阻力的途径。（)

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第8题

以下不属于克服组织变革阻力的策略的是（)。A．参与和投入B．沟通和教育C．恰当的时机和进程D．变革

以下不属于克服组织变革阻力的策略的是()。

A．参与和投入

B．沟通和教育

C．恰当的时机和进程

D．变革

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第9题

试论克服组织变革阻力的方法。

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第10题

克服组织变革阻力的方法有哪些？

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