题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
《Z理论美国企业如何迎接日本的挑战》一书的作者是（)
A.特雷斯﹒迪尔
B.爱伦﹒肯尼迪
C.威廉﹒大内
D.劳伦斯﹒米勒
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A.美国的威廉.大内
B.美国的泰罗
C.法国的法约尔
D.美国的巴纳德
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第3题
()一书把西方企业文化分为强人文化、“拼命干/尽情玩”文化、攻坚文化、过程文化四种类型
A.《Z理论——美国企业界怎样迎接日本的挑战》
B.《日本企业管理艺术》
C.《寻求卓越——美国最成功公司的管理经验》
D.《企业文化——现代企业的精神支柱》
第6题
奠定企业文化理论基础的典型著作包括：()
A.《Z理论――美国企业如何迎接日本的挑战》
B.《日本的管理艺术》
C.《企业文化――现代企业精神支柱》
D.《寻求优势――美国最成功公司的经验》
第7题
最早提出组织文化概念的人是美国的管理学家威廉·大内，他于1981年出版了自己对日本企业的研究成果，书名为
A.《Z理论——美国企业如何迎接日本的挑战》
B.《日本企业管理艺术》
C.《企业文化——企业生存的习俗和礼仪》
D.《美国企业精神》
