题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
下列关于劳动争议的解决方式的表述()是正确的。
A.调解原则适用于劳动仲裁和诉讼程序
B.在劳动仲裁前必须先行调解
C.劳动争议仲裁的裁决是终局的
D.在当事人提起诉讼之前,必须先进行劳动仲裁
如搜索结果不匹配，请 联系老师 获取答案
A.双方当事人自行解决争议
B.属于劳动争议解决的优选途径
C.属于一种和解方式
D.协商是法律规定的必经程序
E.属于调解的一种方式
更多“下列关于劳动争议的解决方式的表述（)是正确的。 A、调解原则…”相关的问题
第2题
下列关于劳动争议的解决方式的表述正确的有
A.调解原则适用于劳动仲裁和诉讼程序
B.在劳动仲裁前必须先行调解
C.劳动争议仲裁的裁决是终局的
D.在当事人提起诉讼之前，必须先进行劳动仲裁
第3题
下列关于劳动争议的解决方式的表述中，正确的是()
A.调解原则适用于劳动仲裁和诉讼程序
B.在劳动仲裁前必须先行调解
C.劳动争议仲裁的裁决是终局的
D.在当事人提起诉讼之前，必须先进行劳动仲裁
第4题
下列选项中关于有关劳动争议仲裁的表述，错误的是哪一项？
A.劳动争议发生后，只有当事人就争议的解决达成仲裁协议的，才能进行仲裁
B.劳动争议仲裁实行一裁终局
C.劳动争议仲裁中达成的调解协议具有法律效力
D.因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决
第5题
关于劳动争议的解决方式的表述，下列选项哪些是不正确的（)。
A.调解原则适用于劳动仲裁和诉讼程序
B.在劳动仲裁前必须先行调解
C.劳动争议仲裁的裁决是终局的
D.在当事人提起诉讼之前，必须先进行劳动仲裁
第6题
下列选项中关于有关劳动争议仲裁的表述，正确的是()。
下列选项中关于有关劳动争议仲裁的表述，正确的是（)。
点击查看答案
A.劳动争议发生后，只有当事人就争议的解决达成仲裁协议的，才能进行仲裁
B.劳动争议仲裁实行一裁终局
C.劳动争议仲裁中达成的调解协议具有法律效力
D.因确认劳动关系发生的争议不能采用仲裁的方式解决
第7题
下列关于劳动争议解决方式的表述中,正确的有（)。
A.劳动者可以与单位协商,达成和解协议
B.用人单位不愿协商,劳动者可以向工会申请调解
C.劳动者可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D.劳动者可以直接向法院提起诉讼
第8题
下列关于劳动争议协商的表述错误的是()。
下列关于劳动争议协商的表述错误的是（)。
点击查看答案
A.当事人可以书面约定延长期限
B.劳动争议发生后，一方当事人可以通过与另一方当事人约见、面谈等方式协商解决
C.协商的期限由当事人书面约定，在约定的期限内没有达成一致的，视为协商不成
D.一方当事人提出协商要求后，另一方当事人只能作出书面回应
第9题
关于劳动争议的解决方式的表述正确的有( )。
A.调解原则适用于劳动仲裁和诉讼程序
B.在劳动仲裁前必须先行调解
C.劳动争议仲裁的裁决是终局的
D.在当事人提起诉讼之前，必须先进行劳动仲裁
第10题
下列有关劳动争议仲裁的表述中，有错误表述的是（）
A.劳动争议发生后，当事人就争议的解决已经达成协议的，不可以申请仲裁
B.仲裁是劳动争议解决的必经程序，未经仲裁不得诉讼
C.劳动争议仲裁委员会解决劳动争议时可以依法进行调解，仲裁调解书具有法律效力
D.因签订集体合同发生的争议不能采用仲裁的方式解决
