按照《职业病防治法》规定,()依法对用人单位的职业病防治工作进行监督,维护劳动者的合法权益.
A.安全生产监督管理部门
B.卫生行政部门
C.劳动保障行政部门
D.工会组织
A.安全生产监督管理部门
B.卫生行政部门
C.劳动保障行政部门
D.工会组织
第1题
A.三日
B.十日
C.十五日
D.三十日
第2题
A.职业病病人变动工作岗位,其依法享有的待遇不变
B.用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
C.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,可给予当事人一次性补助后解除劳动合同
第3题
A.用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
B.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置
C.用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴
D.以上全是
第4题
A.用人单位应当按照国家规定,安排职业病人进行治疗、康复和定期检查
B.用人单位对不适宜继续从事工作的职业病病人,应当调离原岗位并妥善安置
C.职业病病人的诊疗、康复费用,按照国家有关工伤保险的规定执行
D.用人单位没有依法参加工伤保险的,职业病病人可以向社会保险经办机构申请医疗救助
E.职业病病人变动工作单位,其依法享受的待遇不变
第5题
A.医疗卫生机构发现疑似职业病病人时,应当告知劳动者本人并及时通知用人单位
B.职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求
C.职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家有关工伤社会保险的规定执行
D.职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇
第6题
A.职业病病人变动工作岗位,其依法享受的待遇不变
B.用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
C.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应给与适当的岗位津贴
D.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,可给与当事人一次性补助后解除劳动合同
第7题
A.职业病病人变动工作岗位的,其依法享受的职业病待遇不变
B.用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检査
C.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当给予适当的岗位津贴
D.职业病病人单位分立为两个单位的,其依法享受的职业病待遇由社会承担
第8题
A.职业病病人变动工作岗位,其依法享有的待遇不变
B.用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
C.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当给予适当的岗位津贴
D.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,可给予当事人一次性补助后解除劳动合同
第9题
A.对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予表扬和奖金补偿
B.对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离原岗位,并妥善安置
C.对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当岗位津贴
D.按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
第10题
A.用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处一一万元以下的罚款
B.用人单位和医疗卫生机构弄虚作假的,并处一万元以上十万元以下的罚款
C.对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予降级或者撤职的处分
D.卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的,由上一级卫生行政部门责令改正。通报批评,给予警告
E.卫生行政部门虚报、瞒报的,对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的行政处分
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