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[主观题]

不属于公共部门人力资源培训的教育机构构成是()

A、国家行政学院以及各级地方政府的行政学院

B、管理干部学校

C、培训班

D、高等院校

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第1题

公共部门人力资源培训的教育机构包括()。

A.国家级行政学院

B.各级地方政府的行政学院

C.管理干部学院

D.高等院校

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第2题

公共部门人力资源培训机构主要包括()

A.行政学院

B.各职能部门的培训

C.企业培训机构

D.以高等院校为主的其他教育培训机构

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第3题

公共部门人力资源的开发与培训机构通常包括()。

A.培训的领导机构

B.培训的主管机构

C.培训的教育机构

D.培训的其他机构

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第4题

公共部门人力资源培训的教育机构直接负责培训的具体事宜,它大致分为()等类型。

A.独立的专门学校

B.各行政部门举办的培训班

C.适合培养行政管理人才的高等学校、研究机构、团体

D.学历进修机构

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第5题

广义的公共部门人力资源开发的主要形式是()。

A.学习

B.教育

C.训练

D.培训

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第6题

公共部门人力资源培训是一种()。

A.成人继续教育

B.专业技术教育

C.政治任务

D.网络教育

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第7题

公共部门人力资源培训和常规教育的区别主要体现在()。

A.性质不同

B.目的不同

C.内容不同

D.形式不同

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第8题

公共部门人力资源开发的主要内容有__________。

A.预测与规划

B.教育与培训

C.评估与考核

D.配制与管理

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第9题

以下不属于公共部门人力资源培训特点的是()

A.社会性

B.专门性

C.非功利性

D.针对性

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第10题

下列哪一项不属于我国公共部门人力资源培训的内容()?

A.政治理论培训

B.个人素质培训

C.业务知识培训

D.职业道德培训

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