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[多选题]

拒不支付劳动报酬罪条款落实难的原因包括()。

A.程序太长等得太久

B.监察执法取证不易

C.违法行为难以认定

D.民众维权需求不大

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第1题

由于法律规定比较笼统,处罚拒不支付劳动报酬罪的法律条文几乎成了休眠条款。()
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第2题

危险驾驶罪条款和拒不支付劳动报酬罪条款同时生效,但执行结果迥然不同。()
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第3题

拒不支付劳动报酬罪是侵犯财产罪中的非法占有型犯罪。
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第4题

关于拒不支付劳动报酬罪,说法正确的是()

A.拒不支付劳动报酬罪是纯正的不作为犯罪

B.拒不支付劳动报酬罪是纯正的作为犯罪

C.拒不支付劳动报酬罪的主观方面是故意犯罪

D.拒不支付劳动报酬罪的主观方面是故意犯罪和过失犯罪相结合

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第5题

关于拒不支付劳动报酬罪,说法正确的是()

A.拒不支付劳动报酬罪是纯正的不作为犯罪

B.拒不支付劳动报酬罪是纯正的作为犯罪

C.拒不支付劳动报酬罪的主观方面是过失犯罪

D.拒不支付劳动报酬罪的主观方面是故意犯罪和过失犯罪相结合

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第6题

拒不支付劳动报酬罪的主观方面是过失犯罪。()
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第7题

拒不支付劳动报酬罪的构成要件之一是经政府有关部门责令支付仍不支付。
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第8题

以下犯罪属于暴力侵财犯罪的是()

A.抢劫罪

B.诈骗罪

C.盗窃罪

D.拒不支付劳动报酬罪

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第9题

拒不支付劳动报酬罪为作为与不作为相结合的犯罪。()
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第10题

拒不支付劳动报酬罪在客观方面表现为()

A.实施了拒不支付劳动报酬的行为

B.有能力支付而不支付劳动者报酬

C.拒不支付劳动报酬数额较大

D.以“经政府有关部门责令支付仍不支付”为要件

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