题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
在组织职业生涯管理的原则中，把职业生涯规划与实施看成是一个系统工程，纳入组织的整体发展战略的原则是（)
A.差异性原则
B.统筹性原则
C.发展性原则
D.全面评价原则
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A.统筹性原则
B.差异性原则
C.阶段性原则
D.发展性原则
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第3题
以下选项中属于组织的职业生涯管理的内容的有()
A.为员工提供、培训、轮岗、晋升等机会
B. 协助员工实现其职业生涯目标
C. 根据员工的需要进行职业生涯管理，而不是根据组织的需要
D. 把员工职业规划纳入组织人力资源规划体系
第4题
在制定和实施职业生涯规划的过程中要充分考虑不同职业、岗位和专业之间的实际情况，有区别地制定目标。这属于组织职业生涯管理原则中的（)
A、统筹性原则
B、阶段性原则
C、发展性原则
D、差异性原则
第8题
以下选项中属于组织的职业生涯开发的内容的有（)。
A为员工提供、培训、轮岗、晋升等机会
B协助员工实现其职业生涯目标
C根据员工的需要进行职业生涯管理，而不是根据组织的需要
D把员工职业规划纳入组织人力资源规划体系
