更多“组织关系允许在层级上有空缺（）”相关的问题
第1题
研究甲方组织关系层级与特点就是研究甲方背景和决策特点（）
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第2题
不同层次的护士分管的病人，在病情和护理级别上有区别，原则上重症患者由高层级护士（n4n分管（）
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第3题
不同层次的护士分管的病人，在病情和护理级别上有区别，原则上重症患者由低层级护士（N1N分管（）
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第4题
公司法调整的公司组织关系是指公司的()。
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第5题
某寿险公司省级分公司推出星级潜质人才计划， 以便在职位出现空缺时能迅速填补， 同时给予在职员工提供发展机会。 计划的主要内容有： 一星潜质人才作为未来分公司室负责人或者县市级分支机构负责人层级培养， 二星人才作为未来分公司部门负责人或者地市分支机构负责人层级培养， 三星人才作为未来分公司班子成员层级培养等， 那么结合人力资源管理理论， 该计划制定过程中采取的人力资源供给预测方法是()。
A.马尔科夫分析法
B. 人员替换分析法
C. 经验判断法
D. 趋势预测法
第6题
组织间信息系统的分类方式有哪几种（)
A.按照交易方式分类
B.按照产业链分类
C.按照支持的层级分类
D.按照组织关系分类
第7题
在梯形图中，允许一个触点上有双向能流通过。（)
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第8题
综合组织关系和支持层级两个维度，将组织间信息系统分为4种，以下哪类不是
A.资源互补型
B.交易中介型
C.流程整合型
D.互补合作型
第9题
工作需要允许在同一梯子上有两人同时工作。但必须有专人扶住梯子（）
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第10题
综合组织关系和支持层级两个维度，将组织间信息系统分为4种，以下哪类不是（)
A.交易中介型
B.流程整合型
C.资源互补型
D.互补合作型
第11题
非刚性车钩允许两个相连接的车钩钩体在垂直方向上有相对位移。（)
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