题目内容
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[主观题]
对事业单位工作人员的警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分由事业单位决定的，应当报事业单位主
管部门备案。()
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A.警告
B.记过
C.降低岗位等级或者撤职
D.开除
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第4题
对事业单位工作人员的处分分为警告、记过、降低岗位等级或者撤职、开除，以下关于各项处分受处分的期间描述不正确的是（)。
A.警告，6个月
B.记过，12个月
C.降低岗位等级，24个月
D.撤职、开除，终生
第5题
根据对事业单位工作人员的处分权限，警告、记过、降低岗位等级或者撤职处分，按照干部人事管理权限
，由事业单位或者事业单位主管部门决定。其中，由事业单位决定的，应当报事业单位主管部门备案。()
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第8题
依据《中华人民共和国劳动合同法》《事业单位工作人员处分暂行规定》等规定的给予__、__、__、__、__等措施，对有关人员依法作出处理（）
A.解除劳动合同
B.警告
C.记过
D.降低岗位等级或者撤职
E.开除处分
第9题
对于违反《九项准则》要求的工作人员，按照管理权限依法依规处理。违反法律法规等有关规定并符合法定处罚处分情形的，依据《中华人民共和国劳动合同法》《事业单位工作人员处分暂行规定》等规定的给予（）、（）、（）、（）等级或者撤职、开除处分等措施，对有关人员依法作出处理
A.解除劳动合同、警告、记过、降低岗位
B.保留劳动合同、警告、记过、降低岗位
C.解除劳动合同、警告、记过、保留岗位
D.保留劳动合同、警告、记过、保留岗位
