干部达到任职年龄界限或者退休年龄界限的,应当按照有关规定程序办理免职(退休)手续。确因个人
干部达到任职年龄界限或者退休年龄界限的,应当按照有关规定程序办理免职(退休)手续。确因个人愿望提出申请而延迟免职(退休)的,应当按照干部管理权限,由党委(党组)研究提出意见,报上一级党组织同意。()
参考答案:错误
干部达到任职年龄界限或者退休年龄界限的,应当按照有关规定程序办理免职(退休)手续。确因个人愿望提出申请而延迟免职(退休)的,应当按照干部管理权限,由党委(党组)研究提出意见,报上一级党组织同意。()
参考答案:错误
第1题
A.达到任职年龄界限
B.在年度考核、干部考察中,民主测评不称职票超过三分之一、经组织考核认定为不称职的
C.因工作需要或者其他原因,应当免去现职的
D.达到退休年龄界限的
第2题
A.因违法犯罪受到刑事处罚的
B.达到任职年龄界限或者退休年龄界限的
C.在年度考核、干部考察中,民主测评不称职票超过三分之一、经组织考核认定为不称职的
D.因工作需要或者其他原因,应当免去现职的
第3题
A.达到任职年龄界限的
B.已到退休年龄界限的
C.因工作需要或者其他原因,应当免去现职的
D.在年度考核、干部考察中,民主测评不称职票超过三分之一、经组织考核认定为不称职的
第4题
《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》中干部达到任职年龄界限或退休年龄界限的,应当按照有关规定程序办理免职(退休)手续。()
第5题
A.达到任职年龄界限或者退休年龄界限的
B.不执行分公司党委决定,有令不行,有禁不止的
C.出现违法犯罪行为和公司《员工违规问责办法》中规定的应当从重或加重处分的违规行为的
D.在年度考核中,连续两年为不合格的
E.分公司党委认定应当予以免职的其他情形
第6题
A.不准超职数配备、超机构规格提拔领导干部、超审批权限设置机构配备干部,或者违反规定擅自设置职务名称、提高干部职务职级待遇;
B.不准私自泄露研判、动议、民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;
C.不准在机构变动,主要领导成员即将达到任职年龄界限、退休年龄界限或者已经明确即将离任时,突击提拔、调整干部;
D.不准在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相。
第7题
A.不准超职数配备、超机构规格提拔领导干部、超审批权限设置机构配备干部,或者违反规定擅自设置职务名称、提高干部职务职级待遇;
B.不准私自泄露研判、动议、民主推荐、民主测评、考察、酝酿、讨论决定干部等有关情况;
C.不准在机构变动,主要领导成员即将达到任职年龄界限、退休年龄界限或者已经明确即将离任时,突击提拔、调整干部;
D.不准在干部考察工作中隐瞒或者歪曲事实真相。
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