题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
按照我国《劳动法》中规定的工资概念，以下收入中属于工资的是（)
A、教师稿费、讲课费及研究成果享受的报酬
B、出差伙食补助费、安家费
C、企业支付的医疗补助费、生活补助费等
D、计件工资、计时工资、奖金等
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A.按需分配
B.平等分配
C.按劳分配
D.公平分配
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第8题
根据我国《劳动法》的规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，用人单位应当按照以下哪项标准支付给劳动者工资报酬？（）
A.正常上班工资
B.不低于工资150%的工资
C.不低于工资200%的工资
D.不低于工资300%的工资
第9题
根据我国《劳动法》的规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，用人单位应当按照以下哪项标准支付给劳动者工资报酬？（）
A.不低于工资100％的工资报酬
B.不低于工资150％的工资报酬
C.不低于工资200％的工资报酬
D.不低于工资300％的工资报酬
