题目内容
（请给出正确答案）
[主观题]
SMART原则在我们制定目标时有很大的帮助，以下不属于SMART原则的是（)。
A.目标是可衡量的，有量化的标准
B.目标是有时间限制的，要设置达到目标的时间
C.不要一次设定三个以上的发展目标
D.目标是明确的，要精确描述想得到的结果
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A.头脑风暴法
B.SMART分析法
C.PEST法
D.SWOT法
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第6题
快捷公司的使命是“让工薪阶层开得起汽车”，为此制定如下目标：实行差异化战略、定位在高端人群、将利润在两年内有较大提高。请判断上述战略目标的制定中，符合SMART原则有()。
A.S
B.R
C.A
D.T
第7题
制定项目目标时应符合SMART原则，SMART原则是指（）
A.具体的——目标要清晰明确，不能笼统
B.简单的——目标要非常简单，一目了然
C.可衡量的——目标应可以量化统计和评估
D.可实现的——目标是可以实现的，不应设立过高或过低的目标
E.相关的——项目目标应与组织目标相关，项目子目标应与项目总体目标相关
F.有时限的——目标需要有截止时间，没有截止时间的目标是没有意义的
第8题
SMART原则是制定目标的“黄金原则”，以下说法有误的是？
A.Specific，明确性，即具体清楚地表达出要达成的行为标准；
B.Measurable，衡量性，要有明确的数据作为衡量是否达成目标的依据；
C.Attainable，可实现性，目标就是为了执行，根据自己的情况量力而行；
D.Time-based，时限性，即指必须按照既定的时间完成对应的任务。
第9题
SMART原则是制定目标的“黄金原则”，以下说法有误的是（)。
A.Specific，明确性，即具体清楚地表达出要达成的行为标准
B.Measurable，衡量性，要有明确的数据作为衡量是否达成目标的依据
C.Attainable，可实现性，目标就是为了执行，根据自己的情况量力而行
D.Time-based，时限性，即指必须按照既定的时间完成对应的任务
第10题
热线工作中需了解自己对自杀的态度和观点，以下描述不正确的是（)。
A.态度与信念有对错之分
B.来电者的态度和信念可能会与我们的有很大差异
C.对来电者最有帮助作用的是我们必须认识到自己的价值观和信念
D.我们自己的价值观和信念不应强加给来电者
E.目标是帮助你认清自己的信念，以及这些信念对你与他人交往带来的影响
