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[主观题]

现在的激励理论包括两种形式,即满足/内容理论和过程理论,又大概可分为()等几大类。A.需要理论B.

现在的激励理论包括两种形式,即满足/内容理论和过程理论,又大概可分为()等几大类。

A.需要理论

B.期望理论

C.道德理论

D.公正理论

E.目标设置理论

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第1题

现在的激励理论包括两种形式,即满足/内容理论和过程理论,大概可分为()等五大类。

A.需要理论

B.期望理论

C.道德理论

D.公正理论

E.目标设置理论

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第2题

激励理论包括满足/内容理论和()。

A.需要理论

B.过程理论

C.强化理论

D.期望理论

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第3题

激励理论包括以下哪几类()。

A.内容型激励理论

B.形式型激励理论

C.过程型激励理论

D.行为修正型激励理论

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第4题

5、激励理论包括以下哪几类()。

A.内容型激励理论

B.形式型激励理论

C.过程型激励理论

D.行为修正型激励理论

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第5题

内容型激励理论主要是从激励过程的起点即需要出发,去研究有哪些因素可以有效激励员工积极性的问题。其主要包括()。

A.弗鲁姆的期望理论

B.赫茨伯格的双因素理论

C.马斯洛的需要层次理论

D.麦克利兰的成就激励理论

E.亚当斯的公平理论

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第6题

内容型激励理论主要是从激励过程的起点即需要出发,去研究有哪些因素可以有效激励员工积极性的问题。其主要包括()。

A.麦克利兰的成就激励理论

B. 赫茨伯格的双因素理论

C. 亚当斯的公平理论

D. 马斯洛的需要层次理论

E. 弗鲁姆的期望理论

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第7题

需要层次理论认为如果你要激励某个人,你需要知道他现在处于需要层次的哪个水平上,哪个是他的
主导需要,然后去满足这些需要。()

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第8题

内容型激励理论强调需要的满足。()

内容型激励理论强调需要的满足。()

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第9题

美国学者迈尔斯在赫兹伯格的理论基础上把人分为两种类型,即()。

A.激励型和生存型

B.保健型和激励型

C.成就型和生存型

D.保健型和生存型

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