根据国家法律规定,企业支付劳动者的工资不得低于（）。 A．市场工资水平B．市场平均薪酬

根据国家法律规定，企业支付劳动者的工资不得低于（）。

A．市场工资水平

B．最低工资标准

C．25%点处市场平均薪酬水平

D．75%点处市场平均薪酬水平

A.市场工资水平

B.最低工资率

C.25%点处市场平均薪酬水平

D.75%点处市场平均薪酬水平

A.市场工资水平

B.市场平均薪酬水平的25%点处

C.最低工资标准

D.市场平均薪酬水平的75%点处

A.市场工资水平

B.最低工资标准

C.25％点处市场平均薪酬水平

D.75％点处市场平均薪酬水平

A 市场工资水平

B 最低工资标准

C 25%点处市场平均薪酬水平

D 75%点处市场平均薪酬水平

A.滞后支付

B. 提前支付

C. 货币支付

D. 对本人支付

E. 全额支付

A.本企业类似员工同等的

B.正常工资80%的工资

C.二倍的

D.本地区平均工资

A.未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的

B.低于当地最低工资标准支付劳动者工资的

C.安排加班不支付加班费的

D.解除或者终止劳动合同，未依照法律规定向劳动者支付经济补偿的

A.未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的

B.低于当地最低工资标准支付劳动者工资的

C.安排加班不支付加班费

D.解除或者终止劳动合同，未依照法律规定向劳动者支付经济补偿的

特殊情况下的工资支付是指法律规定的在非正常情况下用人单位对劳动者的工资支付。()