题目内容
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[多选题]
《国务院关于改革国有企业工资决定机制的意见》指出,根据企业发展战略和薪酬策略、年度生产经营目标和经济效益,综合考虑()等情况,结合政府职能部门发布的工资指导线,合理确定年度工资总额
A.劳动生产率提高
B.人工成本投入产出率
C.最低工资标准
D.职工工资水平市场对标
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A.劳动生产率提高
B.人工成本投入产出率
C.最低工资标准
D.职工工资水平市场对标
第1题
A.坚持建立中国特色现代国有企业制度改革方向
B.坚持效益导向与维护公平相统一
C.坚持市场决定与政府监管相结合
D.坚持分类分级管理
第2题
A.应保持较低增长幅度
B.应保持基本不变
C.相应下降
D.合理增加
第5题
A.经济增加值
B.净资产收益率
C.利润总额
D.净利润
第6题
第7题
A.两
B.三
C.五
D.七
第8题
A.中国特色现代国有企业制度
B.现代化国有企业制度
C.按劳分配为主体
D.按劳分配与按要素分配相结合
第9题
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