题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

撰写培训评估报告时，错误的做法是（）。A．要对所有受训人员进行调查 B．尽量实事求是地呈现评估结果

撰写培训评估报告时，错误的做法是（）。

A．要对所有受训人员进行调查

B．尽量实事求是地呈现评估结果

C．附录中最好收集培训过程中所使用的原始资料

D．当评估方案持续时间超过一年时，需要作中期评估报告

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更多“撰写培训评估报告时，错误的做法是（）。A．要对所有受训人员进…”相关的问题

第1题

撰写培训评估报告时，错误的做法是()。

A.要对所有受训人员进行调查

B.尽量实事求是地呈现评估结果

C.附录中最好收集培训过程中所使用的原始资料

D.当评，古方案持续时间超过一年时，需要作中期评估报告

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第2题

关于培训评估报告的撰写要求，正确的说法是()。

A.培训者必须以委婉的方式论述培训结果中的消极方面

B.当评估方案持续一年以上时，评估者需做中期评估报告

C.切忌过分美化和粉饰培训评估结果

D.要注意报告文字表述与包装

E.避免因调查样本缺乏代表性而做出不充分归纳

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第3题

简述培训评估报告的撰写步骤。

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第4题

撰写培训评估报告的结论时，需要

A.概括评估的整体结果和重点发现

B.解释培训结果，依据结果进行综合分析

C.说明评估调查的结果与期待目标的关系

D.调查内容及范围

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第5题

撰写培训评估报告的结论时，需要

A.概括评估的整体结果和重点发现

B.解释培训结果，依据结果进行综合分析

C.说明评估调查的结果与期待目标的关系

D.调查内容及范围

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第6题

培训评估报告的撰写要求及步骤有哪些

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第7题

简述培训评估报告的撰写步骤。（201、202)（6分)

简述培训评估报告的撰写步骤。(201、202)(6分)

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第8题

撰写培训评估报告的目的在于向那些参与评估的人提供评估结论并对此做出解释。（)

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第9题

以下不属于培训效果评估流程的是

A.选择评估层面

B.确定培训目标

C.撰写培训评估报告

D.统计分析评估原始材料

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第10题

1、撰写培训评估报告的结论时，需要

A.概括评估的整体结果和重点发现

B.解释培训结果，依据结果进行综合分析

C.说明评估调查的结果与期待目标的关系

D.说明评估工具的使用来源、调查内容及范围

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