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[主观题]

严禁疲劳驾驶公务用车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“疲劳驾驶”,是指工作时间和驾驶时间未满足以下最低要求的违章行为。()

A连续驾驶2小时休息时间不少于15分钟

B连续24小时内最长驾驶时间累计不超过10小时

C连续24小时内最长工作时间累计不超过16小时

D连续24小时内累计驾驶10小时以上,要求配备2名驾驶员

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第1题

严禁不系安全带驾驶、乘坐公务用车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。()
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第2题

严禁严重超速驾驶公务用车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“严重超速”,是指:()

A机动车辆超过限定速度50%及以上的行驶速度

B机动车辆超过限定速度40%及以上的行驶速度

C机动车辆超过限定速度30%及以上的行驶速度

D机动车辆超过限定速度20%及以上的行驶速度

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第3题

严禁工作中无证或酒后驾驶机动车,违者给予行政处分并离岗培训。()
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第4题

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第5题

严禁开私车,违者给予离岗培训;造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。禁令中所提及的“开私车”,是指下列哪些驾驶行为。()

A未经单位调派开车

B未持有效路单开车

C私自改变行车路线

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第6题

严禁工作中无证或酒后驾驶机动车,违者予以离岗培训()
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第7题

严禁危险化学品运输车辆在装卸过程中未按规定进行静电接地或驾驶人员和押运人员擅离岗位,违者给予行政处分并离岗培训;造成严重后果的,解除劳动合同。禁令中所提及的“静电接地”,是指危险化学品运输车辆在装卸过程中必须在车辆上安装的:()

A固定式静电接地装置

B移动式固定静电接地装置

C活动式固定静电接地装置

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第8题

严禁客运车辆严重超员、客货混装、搭载危险化学品,违者给予行政处分并离岗培训;造成严重后果的,解除劳动合同。()
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第9题

严禁危险化学品运输车辆不按规定路线行驶、搭乘无关人员、违规停放,违者给予离岗培训;造成严重后果的,给予行政处分直至解除劳动合同()
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第10题

严禁车辆未采取防火、防静电等安全措施进入易燃易爆危险区域,违者给予行政处分并离岗培训;造成严重后果的,解除劳动合同。()
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