题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

在企业工作中,做人和做事的最高境界是()

A 高调做事、高调做人

B低调做事、低调做人

C低调做事、高调做人

D高调做事、低调做人

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第1题

企业团队文化建设的最高境界是()。

A.给老板打工的文化

B.为团队做事的文化

C.为信仰而战的文化

D.给自己打工的文化

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第2题

关于做人与做事,下面描述正确的是:

A.做人如果过度就变成企业政治,成为企业的内耗

B.做人和做事都需要,关键是要掌握一个平衡

C.在职场里如果不会做人,就做不好事

D.做人的关键是要有清楚的价值观底线

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第3题

做事的最高境界心想事成
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第4题

服务与营销的最高境界是哪三句话()

A.说话让人喜欢

B.做事让人感动

C.做事让人放心

D.做人让人想念

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第5题

“熊猫型”时间管理的最高境界是:()

A.高效完成公司的任务

B.追求个人利益的最大化

C.消费就是创造,创造就是消费

D.做事情有轻重缓急

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第6题

()是职业道德的最终归宿和职业劳动者职业道德的最高境界。

A.爱岗敬业、诚实守信

B.办事公道、服务群众

C.奉献社会

D.以个人利益为做事出发点

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第7题

()是职业道德的最终归宿和职业劳动者职业道德的最高境界。

A.爱岗敬业、诚实守信

B.办事公道、服务群众

C.奉献社会、实现自我

D.以个人利益为做事出发点

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第8题

2、传统文化留下的大境界中关于“礼”和“仪”关系的正确表述是

A.先做人后做事

B.先做事后做人

C.没有做人的能力就没有做事的能力

D.没有做事的能力就没有做人的能力

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第9题

服务与营销的最高境界告诉我们:做事要让人什么()

A.喜欢

B.感动

C.想念

D.牵挂

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第10题

2、传统文化留下的大境界中关于“礼”和“仪”关系的正确表述是

A.先做人后做事

B.先做事后做人

C.没有做人的能力就没有做事的能力

D.没有做事的能力就没有做人的能力

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