题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

目前对绩效的界定主要有以下几种观点()。

A.绩效是结果

B.绩效是行为

C.绩效是态度

D.绩效和员工潜能密切相关

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第1题

目前对绩效的界定主要有三种观点,以下哪一选项不正确?()

A.绩效是行为

B.把绩效看作结果

C.强调员工潜能与绩效的关系把绩效看作结果

D.以上都不正确

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第2题

目前对绩效的界定主要有三种观点()。

A.绩效是结果

B.绩效是行为

C.强调员工潜能与绩效的关系

D.绩效是满意度

E.绩效是效率

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第3题

随着管理实践深度和广度的不断增加,人们对绩效的概念和内涵的认识也在不断变化。目前,对绩效的界定主要有三种观点,分别是结果、行为和组织的社会责任。()

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第4题

随着管理实践深度和广度的不断增加,人们对绩效的概念和内涵的认识也在不断变化。目前,对绩效的界定主要有三种观点,除了()。

A.绩效是结果

B.绩效是行为

C.绩效是组织的社会责任

D.强调绩效与员工潜能的关系

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第5题

学者从不同的角度和方法去透视组织,给予不同的定义,目前学界对组织界定的取向,主要有以下几种:()。

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第6题

学者们从不同的角度和方法去透视组织,给予不同的定义,目前学界对组织界定的取向,主要有以下几种()。

A.静态的组织观

B.动态的组织观

C.生态的组织观

D.精神的组织观

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第7题

学者们从不同的角度和方法去透视组织,给予不同的定义,目前学界对组织界定的取向,主要有以下几种____________。

A.动态的组织观

B.静态的组织观

C.生态的组织观

D.精神的组织观

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第8题

学者们从不同的角度和方法去透视组织,给予不同的定义,目前学界对组织界定的取向,主要有以下几种____________。

A.生态的组织观

B.静态的组织观

C.精神的组织观

D.动态的组织观

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第9题

学者从不同的角度和方法去透视组织,给予不同的定义,目前学界对组织界定的取向,主要有几种:()。

学者从不同的角度和方法去透视组织,给予不同的定义,目前学界对组织界定的取向,主要有几种:()。

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第10题

目前对绩效界定的三种观点中,认为绩效是员工在完成工作过程中表现的一系列行为特征。此观点是()

A.绩效是行为

B.把绩效看作结果

C.强调员工潜能与绩效的关系

D.以上都不正确

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