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[单选题]

按照集团公司记分管理办法,累计记分满()分的职工,当年年度个人绩效考核不能为优秀或良好。

A.1分

B.2分

C.3分

D.4分

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第1题

依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,累计记分满()分的职工,其当年年度个人绩效考核定档不能为良好()

A、0

B、1

C、2

D、3

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第2题

武术比赛采用计分方法____。 A.10分制记分 B.100分制记分 C.5分制记分

武术比赛采用计分方法____。

A.10分制记分

B.100分制记分

C.5分制记分

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第3题

船员累计记分周期(即记分周期)为1个公历年,满分()分,自每年1月1日始至12月31日止。

A.20

B.15

C.12

D.10

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第4题

在记分达到满分后,符合条件的机动车驾驶人可以按照《道路交通安全违法行为记分管理办法》规定减免部分记分。()
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第5题

在记分达到满分后,符合条件的机动车驾驶人可以按照《道路交通安全违法行为记分管理办法》规定减免部分记分。()
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第6题

个人绩效考核结果与评先评优挂钩。个人年度绩效考核综合分不足90分者,当年不得参加先进个人选评;个人年度绩效考核综合分不足70分者,不得申报下年度专业技术资格评审、职业技能等级鉴定。()
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第7题

考试课程的成绩一律采用百分制记分,考查课和校外实习的成绩评分可定量或定性,即采用百分制或四级分制:[优秀()、良好()、及格()、不及格()]四等级。

A、90-100分70-89分60-69分0-59分

B、85-100分70-84分60-69分0-59分

C、90-100分75-89分60-74分0-59分

D、90-100分80-89分60-79分0-59分

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第8题

依据《中国石化全员安全记分管理办法(试行)》,安全记分采用()分记分制()

A、5

B、10

C、12

D、100

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第9题

《甘肃省食品生产经营者违法违规行为记分管理办法(试行)》中规定记分周期为()年度,最高分值为()分。

A:1 6

B:2 10

C:3 12

D:1 12

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第10题

全国文明城市每届创建周期是()A1年B2年C3年D4年

全国文明城市每届创建周期是()

A1年

B2年

C3年

D4年

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第11题

对销售人员违规行为的记分处理,可视违规行为的严重程度,将违规记分标准分为四档:1-3分;4-6分;7-9分;10-12分。()
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