题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

某银行根据业务规模需要，面向社会招聘一批员工，按照《银行业金融机构从业人员行为管理指引》要求，该银行下列做法不正确的是()。

某银行根据业务规模需要，面向社会招聘一批员工，按照《银行业金融机构从业人员行为管理指引》要求，该银行下列做法不正确的是（)。

A、对应聘人员进行评估，考察是否存在不当行为

B、应聘人员小李与该行信用审批部门负责人存在近亲属关系，该行执行了任职回避的规定

C、为某新设支行招聘支行行长，为加快进度，略去了在银行业金融机构从业人员处罚信息系统中查询有关行政处罚信息的过程

D、对与本行有利益相关的人员，照样采用同等招聘录用标准

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第1题

某银行员工陈某是海峡人才市场劳务派遣人员，未与银行直接签订劳务合同，因此不需要遵守《银行业金融机构从业人员职业操守指引》。根据《银行业金融机构从业人员职业操守指引》，陈某的看法正确。（)

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第2题

某大型银行正在对内招聘人员负责本行从业人员行为管理，其发布的内部招聘标准中列出了对该岗位的明确要求，下列()要求不符合《银行业金融机构从业人员行为管理指引》的规定。

某大型银行正在对内招聘人员负责本行从业人员行为管理，其发布的内部招聘标准中列出了对该岗位的明确要求，下列（)要求不符合《银行业金融机构从业人员行为管理指引》的规定。

A、该岗位的从业人员应品行端正、业务熟练

B、具有与履职相匹配的经验

C、将配备适当的职级

D、除从事本行从业人员行为管理外，还将负责风险管理综合工作

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第3题

在某银行工作的员工甲对自己的收入不太满意，就私自到某保险公司申请兼职，利用业余时间营销业务，增加收入，根据《银行业金融机构从业人员职业操守指引》，员工甲的行为正确。（)

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第4题

按照《银行业金融机构从业人员行为管理指引》的规定，银行业金融机构在从业人员招聘和任职程序中应遵守如下哪些规范：（)

A．重点考察人员是否有不当行为记录

B．落实任职回避和业务回避制度

C．向银行业监督管理机构申请在银行业金融机构从业人员处罚信息系统中查询有关行政处罚信息

D．对银行业金融机构从业人员的利益相关人员，不得降低招聘录用标准

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第5题

按照《银行业金融机构从业人员职业操守指引（修订)》规定，以下（)人员必须遵守《银行业金融机构从业人员职业操守指引》。

A．某国有银行业到地市推广信用卡的编外人员

B．某市房产抵押中心驻银行网点人员

C．某股份制银行在香港分行的员工

D．某大型国有银行集团信托公司员工

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