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[主观题]

通过企业发展战略分析,确定企业的经营目标,从而确定企业预算目标的方法;它体现了目标管理的基本

思想是:()。

A.基数加成法

B.效益系数法

C.目标导向法

D.因素分析法

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第5题

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B.分析企业所处的竞争地位,合理制定市场策略

C.对企业产品和服务的竞争力做出研判,发现潜在市场

D.确定企业发展目标,确定企业目标利润。

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第6题

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D.提高经营效率和效果

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第7题

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第8题

下列关于企业编制企业发展战略的说法中,错误的是()。

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B、企业编制年度预算,对预算经营年度的经营目标及相应管理措施做出预期安排

C、年度计划和预算由相关部门汇总并综合平衡后,报董事长审批

D、企业应当通过内部各层级会议将发展规划和计划及其分解落实情况传递到内部各管理层级和全体员工

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第9题

根据企业发展战略和目标确定的所需员工条件,通过规划、招聘、考评、选拔、获取企业所需人员。这是人力资源管理的吸纳获取功能
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第10题

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