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[单选题]
每一种职业由于其工作性质、工作环境、工作条件、工作方式不同，对工作者的能力、知识、技能、性格、气质、心理素质等也有不同的要求，所以，在进行职业决策时，应选择与自己的()相适应的职业。
A.理想信念
B.学科背景
C.个性特征
D.心理素质
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第1题
人职匹配理论的基本思想是，专业技术人员个体差异是普遍存在的，每一个专业技术人员都有自己的
个性特征，而每一种职业由于其工作性质、环境、条件、方式的不同，对专业技术工作者的能力、知识、技能、性格、气质、心理素质等有不同的要求。()
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第4题
工作分析被认为是确定任职人员素质测评的具体项目和测评内容标准化的重要手段，其具体的方法包括工作目标因素分析法、工作内容因素分析法和______。
A.工作等级因素分析法
B.工作环境因素分析法
C.工作性质因素分析法
D.工作行为特征分析法
第9题
职业卫生是为了消除由于职业特点而形成的对于劳动者健康的不利影响，从，技术组织管理等方面采取各种措施，建立合乎科学的劳动环境，保证劳动者的身心健康
A.工作环境
B.工作条件
C.工作安排
D.工作待遇
