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[单选题]

“在一个具有团队精神的团体里,其成员为维护团体凝聚力,追求团体的和谐与共识,会忽略最初的决策目标,因而不能有效进行方案评估的病态思考模式”是( )。

A.渐进模型

B.团体迷思模型

C.有限理性模型

D.精英模型

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第1题

团体迷思,是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识
,却忽略了团体的真实决策目的,从而无法进行准确判断。

根据上述定义,下列属于团体迷思的是()。

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第2题

团体迷思,是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识。却忽略了团体的真实决策目的,从而无法进行准确判断。根据上述定义,下列属于团体迷思的是()。

A.刚毕业的小王有些特立独行,办公室所有人都排挤他

B.某公司因为总经理做出的错误收购决策而导致巨额亏损

C.职工大会上,全体工人一致要求涨工资,并威胁要罢工

D.总裁被奉为神明,会议上与其不同的正确意见也被打压

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第3题

团体迷思,是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识,却忽略了团体的真实决策目的,从而无法进行准确判断。根据上述定义。下列属于团体迷思的是:

A.刚毕业的小王有些特立独行。办公室所有人都排挤他

B.某公司因为总经理作出的错误收购决策而导致巨额亏损

C.职工大会上,全体工人一致要求涨工资,并威胁要罢工

D.总裁被奉为神明,会议上与其不同的正确意见也被打压

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第4题

团体迷思.是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识,却忽略了团体的真实决策目的.从而无法进行准确判断。根据上述定义,下列属于团体迷思的是()。

A.刚毕业的小王有些特立独行,办公室所有人都排挤他

B.某公司因为总经理作出的错误收购决策而导致巨额亏损

C.职工大会上.全体工人一致要求涨工资,并威胁要罢工

D.总裁被奉为神明.会议上与其不同的正确意见也被打压

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第5题

团体迷思是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识,却忽略了团体的真实决策目的,从而无法进行准确判断.根据上述定义,下列属于团体迷思的是().

A.刚毕业的小王有些特立独行,办公室所有人都排挤他

B.某公司因为总经理作出的错误收购决策而导致巨额亏损

C.职工大会上,全体工人一致要求涨工资,并威胁要罢工

D.总裁被奉为神明,会议上与其不同的正确意见也被打压

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第6题

团体迷思,是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识。却忽略了团体的真实决策目的,从而无法进行准确判断。根据上述定义,下列属于团体迷思的是()。

A.刚毕业的小王有些特立独行,办公室所有人都排挤他

B.某公司因为总经理作出的错误收购决策而导致巨额亏损

C.职工大会上,全体工人一致要求涨工资。并威胁要罢工

D.总裁被奉为神明,会议上与其不同的正确意见也被打压

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第7题

团体迷思是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识,却忽略了团体的真实决策目的,从而无法进行准确判断。 根据上述定义,下列属于团体迷思的是()。

A.刚毕业的小王有些特立独行,办公室所有人都排挤

B.某公司因为总裁的错误收购决策而导致巨额亏损

C.职工大会上,全体工人一致要求涨工资,并威胁要罢工

D.总裁被奉为神明,会议上与其不同的正确意见也被打压

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第8题

团体迷思,是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识,却忽略了团体的真实决策目的,从而无法进行准确判断。根据上述定义,下列属于团体迷思的是()。

A.刚毕业的小王有些特立独行,办公室所有人都排挤他

B.某公司因为总经理作出的错误收购决策而导致巨额亏损

C.职工大会上,全体工人一致要求涨工资,并威胁要罢工

D.总裁被奉为神明,会议上与其不同的正确意见也被打压

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第9题

团体迷思。是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识,却忽略了
团体的真实决策目的,从而无法进行准确判断。 根据上述定义,下列属于团体迷思的是:

A.刚毕业的小王有些特立独行,办公室所有人都排挤他

B.某公司因为总经理作出的错误收购决策而导致巨额亏损

C.职工大会上。全体工人一致要求涨工资,并威胁要罢工

D.总裁被奉为神明,会议上与其不同的正确意见也被打压

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第10题

团体迷思,是指团体决策过程中,团体成员在集体主义精神感召下,积极追求团体的和谐与共识,却忽略了
团体的真实决策目的,从而无法进行准确判断。 根据上述定义,下列属于团体迷思的是()。

A. 刚毕业的小王有些特立独行,办公室所有人都排挤他

B. 某公司因为总经理作出的错误收购决策而导致巨额亏损

C. 职工大会上,全体工人一致要求涨工资,并威胁要罢工

D. 总裁被奉为神明,会议上与其不同的正确意见也被打压

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