题目内容
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[单选题]
《教师法》规定，教师()是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。
A.工作成绩
B.业务水平
C.考核结果
D.学历水平
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A．教师考核结果
B．教师业务水平
C．教师工作态度
D．教师工作成绩
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第2题
教师的（）是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。A.学历水平B.业务水平C.工作
教师的（）是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。
A.学历水平
B.业务水平
C.工作成绩
D.考核结果
第4题
教师的（）是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。A.学历水平B.业务水平C.工作
教师的（）是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。
A.学历水平
B.业务水平
C.工作成绩
D.考核结果
