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[单选题]

防止特大事故的第一步是以()为依据,确认或辨识重大危险源。

A.风险评价结果

B.安全生产规章制度

C.重大危险源辨识标准

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第1题

防止特大事故的第一步不是以()为依据,确认或辨识重大危险源。

A.风险评价结果

B.安全生产规章制度

C.重大危险源辨识标准

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第2题

防止特大事故的第一步是以()为依据,确认或辨识重大危险源。

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第3题

防止特大事故的第一步是以安全生产规章制度为依据,确认或辨识重大危险源。()

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第4题

防止特大事故的第一步是以风险评价结果为依据,确认或辨识重大危险源。()

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第5题

防止特大事故的第一步是以重大危险源辨识标准为依据,确认或辨识重大危险源。()

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第6题

重大危险源辨识,是指发现、识别系统中重大危险源的工作。对危险源的辨识、确认是实行监控、管理的基础。防止()的第一步是确认或辨识重大危险源。

A.重大事故

B.较大事故

C.特大事故

D.一般事故

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第7题

()是进入实质性培训工作的第一步,是以培训教师为主要执行人所进行的工作。A培训计划B确认培训需

()是进入实质性培训工作的第一步,是以培训教师为主要执行人所进行的工作。

A培训计划

B确认培训需求

C教学设计

D培训实施

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第8题

技能薪酬设计的基础在于确定技能的价值,而技能的价值又是以组织目标以及为实现组织目标所必须完成的各项工作任务为依据的。所以技能薪酬设计的第一步是()。

A.技能分析

B.工作分析

C.技能鉴定

D.技能评估

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第9题

确认测试是以软件(29)为依据进行的测试。

A.源程序

B.需求说明

C.概要设计

D.详细设计

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第10题

实地盘存制,是以期末具体盘点实物的结果为依据来确认财产物资结存余额的一种管理制度。()
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