题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

有效的激励措施能拉近团队成员之间的距离,形成友好的合作。以下不属于积极有效的激励措施的是()。

A.单一的奖励方式

B.“有错也要奖”

C.感情激励

D.领导行为激励

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第1题

开展团队建设的目的是()

A.避免团队成员之间的冲突

B.增进了解,帮助团队成员有效协同工作

C.使主要团队成员集中办公

D.有效激励团队成员

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第2题

什么是人员管理()

A.通过对团队成员的面试、培训、管理、激励、考核、有效沟通和目标激励等措施,实现目标共识、分工协作,共同完成团队目标

B.通过对团队成员的面试、培训、管理、激励、考核和有效沟通等措施,实现目标共识、分工协作,共同完成团队目标

C.通过对团队成员的面试、培训、管理、激励、考核等措施,实现目标共识、分工协作,共同完成团队目标

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第3题

团队主要通过______途径满足成员的心理需求。Ⅰ.获得安全感;Ⅱ.满足自尊的需求;Ⅲ.增强自信心;Ⅳ.增强力量感;Ⅴ.团队还可以成为进行有效信息沟通的窗口;Ⅵ.团队还能协调人际关系,促进成员之间的相互激励;Ⅶ.团队还有制约个体行为的功能

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ

C.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ+Ⅵ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ+Ⅵ+Ⅶ

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第4题

团队主要通过______途径满足成员的心理需求。Ⅰ.获得安全感;Ⅱ.满足自尊的需求;Ⅲ.增强自信心;Ⅳ.增强力量感;Ⅴ.团队还可以成为进行有效信息沟通的窗口;Ⅵ.团队还能协调人际关系,促进成员之间的相互激励;Ⅶ.团队还有制约个体行为的功能

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ

C.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ+Ⅵ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ+Ⅵ+Ⅶ

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第5题

团队主要通过______途径满足成员的心理需求。Ⅰ.获得安全感;Ⅱ.满足自尊的需求;Ⅲ.增强自信心;Ⅳ.增强力量感;Ⅴ.团队还可以成为进行有效信息沟通的窗口;Ⅵ.团队还能协调人际关系,促进成员之间的相互激励;Ⅶ.团队还有制约个体行为的功能

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ

C.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ+Ⅵ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ+Ⅵ+Ⅶ

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第6题

团队主要通过______途径满足成员的心理需求。Ⅰ.获得安全感;Ⅱ.满足自尊的需求;Ⅲ.增强自信心;Ⅳ.增强力量感;Ⅴ.团队还可以成为进行有效信息沟通的窗口;Ⅵ.团队还能协调人际关系,促进成员之间的相互激励;Ⅶ.团队还有制约个体行为的功能

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ

C.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ+Ⅵ

D.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ+Ⅴ+Ⅵ+Ⅶ

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第7题

团队主要通过()途径满足成员的心理需求。Ⅰ获得安全感;Ⅱ满足自尊的需要;Ⅲ增强自信心;Ⅳ增强力量感;V团队还可以成为进行有效信息沟通的窗口;Ⅵ团队还能协调人际关系,促进成员之间的相互激励;Ⅶ团队还有制约个体行为的功能

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅲ+Ⅳ+V

C.Ⅰ~Ⅵ

D.Ⅰ~Ⅶ

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第8题

有效的激励对六西格玛项目团队的成功是十分必要的。下述哪些技巧可用于团队激励()?

A.明确阐述项目的目的意义,让团队成员认识到他们的工作是重要且有意义的P86

B.鼓励团队成员主动分析问题,为他们提供展示自己才能的机会

C.分享团队取得的成绩和进展,使团队获得成就感分享团队成员之间的经验

D.通过目标管理,让团队成员按计划自主管理

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