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[单选题]

社会主义市场经济条件下,不属于劳动力资源宏观配置的是( )。

A.定期举办的各类人力资源招聘会

B.某部门主管调至子公司任总经理

C.用人单位到学校招聘应届毕业生

D.某劳动者从一单位跳槽到另一单位

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第1题

在社会主义市场经济条件下,生产要素包括()。

A.资本

B.劳动力

C.土地

D.技术

E.信息

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第2题

社会主义市场经济条件下的要素市场包括()。

A.资本市场

B.劳动力市场

C.房地产市场

D.技术、信息市场

E.土地市场

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第3题

中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决议中第一次明确提出要建立社会主义市场经济体制及培育和发展劳动力市场。新的就业管理体制正在逐步形成,主要表现在()。

A.市场机制已成为配置劳动力资源的主要力量

B.劳动力市场中介机构发展迅速,并在配置社会劳动力方面发挥着重要作用

C.劳动力的流动范围明显加大

D.劳动力市场渐趋统一

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第4题

能够在市场经济条件下对劳动力这种生产性资源进行有效配置的是()

A.社会习俗

B.企业

C.劳动力市场

D.政府

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第5题

能够在市场经济条件下对劳动力这种生产性资源进行有效配置的是()。

A.政府

B.企业

C.劳动力市场

D.社会习俗

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第6题

在社会主义市场经济条件下,运输经济学主要研究中观和微观层次上运输资源的配置方式。()
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第7题

劳动经济学的前提假设()。

A.劳动力资源是稀缺的

B.劳动者都是追求效用最大化的理性主体

C.劳动力在任何条件下都愿意劳动

D.劳动力与其所有者不可分割

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第8题

劳动力市场跑本质属主要表现在()。
劳动力市场跑本质属主要表现在()。

A.劳动力市场是在产权边界界定清晰的条件下的必然产物

B.劳动力市场是在社会主义市场经济中调节劳动力的配置的途径

C.劳动力市场是在变革中界走清晰的条件下的必然产物

D.劳动力市场是劳动交换的途径

E.劳动力通过劳动力市场的劳动交换,离开流通领域进入生产领域后,所开展的劳动过程是商品生产者的劳动过程

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第9题

社会主义市场经济条件下,市场机制可保障社会公平。()

社会主义市场经济条件下,市场机制可保障社会公平。()

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第10题

下列各项中,不属于劳动力需求计划编制原则的是()。A.保障劳动力权益的原则B.劳动力资源优化配置

下列各项中,不属于劳动力需求计划编制原则的是()。

A.保障劳动力权益的原则

B.劳动力资源优化配置的原则

C.符合施工组织设计的原则

D.确保工程质量、安全生产和工程进度的原则

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