题目内容
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[主观题]
试述如何在行政组织内部创建良好的人际关系。
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第6题
《人际关系准则》要求内部审计人员与组织内外相关机构和人员进行必要的沟通，保持良好的人际关系。以下关于人际沟通的目的最准确的表述是（）
A.保持良好的人际关系可以使内部审计人员在组织内部的绩效考核中占有优势。
B.拥有良好的人际关系处理能力，可以在内部审计工作中取得相关机构和人员的理解和配合，及时获得相关、可靠和充分的信息，提高内部审计效率。
C.保持良好的人际关系可以获得组织管理层和其他组织内的人员对内部审计人员个人的认可。
D.只有内部审计人员具备了一定的人际关系处理能力，内部审计才能获得更快发展。
第7题
在行政组织内部的人际关系中，决定一个行政组织团结或者分裂的关键是
A.行政领导者与一般行政人员之间的关系
B.行政领导者相互之间的关系
C.一般行政人员之间的关系
D.行政人员与行政环境的关系
第9题
管理学在上层建筑方面的研究对象是：()。
A.如何合理规划组织生产力
B. 如何建立和完善组织机构和管理体制
C. 如何正确处理组织中人际关系
D. 如何使组织内部环境与外部环境相适应的问题
E. 如何有效地实施激励
