题目内容
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[主观题]
管理包括（)资源和理顺资源两个方面。
管理包括()资源和理顺资源两个方面。
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第2题
政府人力资源管理与传统的人事管理有明显的不同,下面不正确的一项是
A.政府人力资源管理以用人为中心、视人为资源的管理理念,取代了传统的以事为中心、视人为成本的人事管理理念。
B.对公务员的管理不仅是“进”“出”两个方面,而且是“进”“管”“出”三个方面。
C.对公务员管理不再仅仅强调命令和控制,而是强调发挥主观能动性,主张实行民主参与式管理。
D.不仅为公务员执法创造条件,还为公务员个人的职业发展和价值实现创造条件。
第5题
为实现项目的进度目标，在理顺组织的前提下，（）显得十分重要。 A．工程质量目标的论证
为实现项目的进度目标，在理顺组织的前提下，（）显得十分重要。
A．工程质量目标的论证
B．科学严谨的管理
C．编制资源需求计划
D．工程网络计划编制
第8题
【单选题】政府人力资源管理与传统的人事管理有明显的不同,下面不正确的一项是
A.政府人力资源管理以用人为中心、视人为资源的管理理念,取代了传统的以事为中心、视人为成本的人事管理理念。
B.对公务员的管理不仅是“进”“出”两个方面,而且是“进”“管”“出”三个方面。
C.对公务员管理不再仅仅强调命令和控制,而是强调发挥主观能动性,主张实行民主参与式管理。
D.不仅为公务员执法创造条件,还为公务员个人的职业发展和价值实现创造条件。
