题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

不属于团队领导在团队中扮演的角色的是()。

A.使用资源

B.完成工作

C.建设团队

D.培养个人

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第1题

领导在团队中一般扮演三种角色:完成工作、建设团队、培养他人。()
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第2题

以下()不团队中管理者的领导角色任务。

A.筹集资源

B.培养成员

C.完成任务

D.建设团队

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第3题

团队领导在支持团队发展的过程中,做法不合适的是()。

A.需要扮演导师、教练、鼓励者等多种多样的角色

B.让团队成员明白他们所承担的工作具有实际价值

C.让团队成员明白他们完成工作的方式与个人的绩效关系不大

D.让团队成员感受到自己的重要性

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第4题

在团队中,小王主要负责处理未完成的事和检查每个人的工作行为,他在团队中扮演的角色是()。

A.谋士          

B.实施人员      

C.挑战者        

D.领导

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第5题

团队领导在支持团队发展的过程中,做法不正确的是()。

A.团队领导要掌握有效的发展方法

B.团队领导要使团队发展方法成为团队工作的重要组成部分

C.团队领导在制定发展方法时要结合成员自身特点,无须考虑组织目标和团队目标

D.团队领导需要扮演导师、教练、鼓励者等多种多样的角色

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第6题

团队领导在支持团队发展的过程中,做法不合适的是()。

A、需要扮演导师、教练、鼓励者等多种多样的角色

B、让团队成员明白他们所承担的工作具有实际价值

C、让团队成员感受到自己的重要性

D、让团队成员明白他们完成工作的方式与个人绩效的关系不大

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第7题

团队协同者角色是指在创业团队中扮演()的角色。

A.工作“主心骨”

B.角色塑造

C.总体策划

D.变革创新

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第8题

团队成员在团队中可扮演多重角色,以下属于其扮演的消极角色的是()。

A.支配者

B.协调员

C.追随者

D.创始者

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第9题

林总是一个项目经理,在他的团队中,有一种开放和信任的气氛。这无疑是团队领导者在团队中所扮演的一种角色。根据所学的“三环领导力”模型,也就是团队领导这角色的三个方面,判断它属于()方面。

A.完成任务

B.建设团队

C.发展个人

D.以上都不对

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