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[主观题]

道路旅客运输企业应当建立客运驾驶员安全教育、培训及考核制度。定期对客运驾驶人开展法律法规、典型交通事故案例警示、技能训练、应急处置等教育培训。客运驾驶人应当每月接受不少于____,每次不少于1小时的教育培训。

A、2次

B、3次

C、4次

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第1题

对经提醒仍然继续违法驾驶的客运驾驶员,道路旅客运输企业的动态监控人员应当及时向企业()报告。

A.安全生产管理机构

B.车辆管理部门

C.后勤保障部门

D.人力资源部门

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第2题

客运企业应当严格遵守安全生产、道路交通安全和运输管理等有关法律、法规、规章和标准,建立健全安全生产责任制和安全生产管理制度,完善安全生产条件,严格执行安全生产操作规程,加强客运车辆技术管理和客运驾驶员等从业人员管理,保障道路旅客运输安全()
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第3题

《道路旅客运输企业安全管理规范》规定,客运企业应当制定客运驾驶员行车操作规程。操作规程的内容包括()。

A.出车前、行车中、收车后的车辆技术状况检查

B.开车前向旅客的安全告知

C.高速公路及特殊路段行车注意事项

D.恶劣天气和夜间行车注意事项

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第4题

疲劳驾驶是引发道路交通事故的主要原因之一,《道路交通安全法实施条例》、《道路旅客运输及客运站管理规定》、《道路旅客运输企业安全管理规范》等对客运驾驶员的驾驶时间、休息时间和人员配备都有具体规定,客运企业在制定和实施运输计划时应当严格遵守相关规定,日间连续驾驶时间不得超过()小时,夜间连续驾驶时间不得超过()小时,每次停车休息时间应不少于()分钟。

A.4,2,30

B.4,3,20

C.4,4,30

D.4,2,20

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第5题

《道路旅客运输企业安全管理规范(试行)》第二十四条:道路旅客运输企业应当建立客运驾驶人()制度。对交通违法记满分、诚信考核不合格以及从业资格证被吊销的客运驾驶人要及时()。

A.评估审查

B.奖惩

C.调离或辞退

D.建档

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第6题

道路旅客运输企业应当建立客运驾驶人从业行为定期考核制度。考核的周期不大于()个月。客运驾驶人从业行为定期考核的结果应与企业安全生产奖惩制度挂钩。

A.1

B.3

C.6

D.12

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第7题

道路旅客运输企业应当建立客运驾驶人从业行为定期考核制度。考核的周期不大于____。客运驾驶人从业行为定期考核的结果应与企业安全生产奖惩制度挂钩。

A、1个月

B、3个月

C、6个月

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第8题

以下哪项属于非国家公务人员职务犯罪()格式:A.职务侵占B.贪污受贿C.串通投标D.挪用资金答案:1、道路旅客运输企业应当建立客运驾驶人安全()制度

A.职务侵占

B.贪污受贿

C.串通投标

D.挪用资金

答案:

1、道路旅客运输企业应当建立客运驾驶人安全()制度

格式:A.警告

B.告诉

C.告诫

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第9题

()是道路旅客运输安全生产的责任主体。

A.交通运输主管部门

B.公安交警部门

C.客运企业

D.客运驾驶员

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第10题

道路旅客运输企业应当建立事故隐患排查治理制度,依据相关法律法规及自身管理规定,对____等安全生产各要素和环节进行安全隐患排查,及时消除安全隐患。

A.营运车辆

B.客运驾驶人

C.运输线路

D.运营过程

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