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[单选题]

公用领导权力的运用,必须要讲究策略,而影响策略主要分为主动性策略、反应性的后续策略以及引导性或辅助性的策略。下列不属于主动性策略的一项是()

A.理性劝说

B.交换利益

C.做出示范

D.合法化

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第1题

权力是领导活动的手段,运用权力是园所领导者实施领导的基本条件,善于运用自己的权力,是园长
一项重要的领导策略。()

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第2题

社会服务机构领导的特征主要有

A.使用利益交换策略领导下属

B.较少运用职位权力领导下属

C.较多运用指导、诱导方式影响下属

D.较注重使用影响他人的能力和技巧

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第3题

下列四种公共领导权力运用的影响策略中,在使用方向上与其他三种都不一样的一项是()

A.结成联盟

B. 征求意见

C. 博取好感

D. 解释收益

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第4题

运用权力与影响引导下属为实现目标而努力的过程属于()

A.管理

B.组织

C.领导

D.激励

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第5题

领导运用权力必须遵从和维护规章制度,但也有权超越规章制度进行特殊处理,这实际是运用权力的()。

A.滥用权力原则

B.例外原则

C.民主原则

D.合法性原则

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第6题

在社会服务机构中,由于多数员工是受过专业训练的社会工作者或其他专业人士,加上机构的宗旨是为服务对象谋取幸福和促进社会进步,所以领导应该具有的特征是()。

A.经常运用合法权力领导下属

B.较多运用指导、诱导方式影响下属

C.主要使用升职、加薪策略来鼓励下属工作

D.较多利用个人学识经验、吸引力来影响下属

E.理性地运用各种客观的事实、数据和观点说服下属

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第7题

以下哪项领导方式属于民主式的领导方式()。

A.领导者与下级保持相当的距离

B.领导者极少运用权力,给下属以高度的独立性

C.决策权仅限于领导最高层

D.领导者主要运用个人权力和威信,而不是靠职位权力和命令使人服从

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第8题

所谓领导为确保自己能成功完成任务会追求拥有足够的权力,其实质()。

A.拥有更多的权力

B.拥有完整的权力

C.能正确运用自己的权力

D.为实现个人目标而积极运用拥有的权力

E.为实现组织目标而积极运用拥有的权力

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第9题

在社会服务机构中,由于多数员工是受过专业训练的社会工作者或其他专业人士,加上机构的
宗旨是为服务对象谋取幸福和促进社会进步,所以领导应该具有的特征是()。

A.经常运用合法权力领导下属

B.较多运用指导、诱导方式影响下属

C.主要使用升职、加薪策略来鼓励下属工作

D.较多利用个人学识经验、吸引力来影响下属

E.理性地运用各种客观的事实、数据和观点说服下属

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第10题

领导者要有效地实施领导,必须()A.尽量多地运用威信的影响力B.善于把权力的影响力发挥到极

领导者要有效地实施领导,必须()

A.尽量多地运用威信的影响力

B.善于把权力的影响力发挥到极致

C.加强主观努力,增强自己的威信

D.善于把权力与威信的影响力相结合

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