题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

以人的沟通风格和思维方式为标准,沟通风格可划分为几种类型()

A.二种类型

B.三种类型

C.四种类型

D.五种类型

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第1题

4号(理智型)类型的客户适合以下哪种沟通方式()。

A.以新奇的方式,抓住这类客户的好奇心理,用你的思维引导客户的思维

B.加强条理性练习,用数字说话,使用精确词和重点词

C.从赞美对方细节入手,令对方认定你的职业化水平

D.接触客户的第一分钟,就要把话题转移到客户感兴趣的“感觉”问题,使用他的语言风格

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第2题

外派员工绩效标准的硬目标指的是客观的、可以用数量表示和测量的指标,如

A.利润率

B.领导风格

C.文化适应

D.沟通方式

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第3题

外派员工绩效标准的硬目标指的是客观的、可以用数量表示和测量的指标,如()。

A.利润率

B.领导风格

C.文化适应

D.沟通方式

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第4题

以下关于沟通原则的叙述中,()是正确的。

A.非正式沟通有利于关系融洽

B.有效地沟通方式是采用对方能接受的沟通风格

C.有效利用沟通的升级原则

D.面对面的会议是唯一有效地沟通和解决项目干系人之间问题的方法

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第5题

以下关于项目沟通原则的叙述中,______是不正确的。

A.面对面的会议是唯一有效地沟通和解决干系人之间问题的方法

B.非正式的沟通有利于关系的融洽

C.有效地沟通方式通常是采用对方能接受的沟通风格

D.有效利用沟通的升级原则

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第6题

以下关于项目沟通原则的叙述中,()是不正确的

A.面对面的会议是惟一有效地沟通和解决干系人之间问题的方法

B.非正式的沟通有利于关系的融洽

C.有效地沟通方式通常是采用对方能接受的沟通风格

D.有效利用沟通的升级原则

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第7题

● 以下关于项目沟通原则的叙述中,(46)是不正确的。(46)

A.面对面的会议是惟一有效地沟通和解决干系人之间问题的方法

B. 非正式的沟通有利于关系的融洽

C. 有效地沟通方式通常是采用对方能接受的沟通风格

D. 有效利用沟通的升级原则

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第8题

管理风格分为支持性行为和指挥性行为,以下哪些方式属于指挥性行为呢?()

A.单向沟通

B.明确制定工作步骤

C.制定严格的考核标准

D.对下属进行教导

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第9题

关于分析型沟通风格的人,特点描述有误的是()

A.以事为主

B.完美主义者

C.对人对己要求严格

D.喜欢热闹,感情外露

E.喜欢思考问题

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第10题

● 以下关于项目沟通原则的叙述中,(46)是不正确的。 (46) A. 面对面的会议是惟一有效地沟通和解

● 以下关于项目沟通原则的叙述中,(46)是不正确的。

(46) A. 面对面的会议是惟一有效地沟通和解决干系人之间问题的方法

B. 非正式的沟通有利于关系的融洽

C. 有效地沟通方式通常是采用对方能接受的沟通风格

D. 有效利用沟通的升级原则

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