题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
按教育培训的内容分类，安全教育培训可分为安全思想教育、劳动纪律教育、安全知识教育、安全技能教育和（)。
A.领导干部的安全教育培训
B.专职安全管理人员的安全教育培训
C.特种作业人员的安全教育培训
D.安全法制教育培训
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A.基础知识教育
B.专业知识培训
C.操作技能培训
D.价值观以及文化培训
E.管理知识教育
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第2题
若按不同内容分类，培训开发可分为（）。A．基础知识教育 B．专业知识培训 C．操作技能培训 D．价值观
若按不同内容分类，培训开发可分为（）。
A．基础知识教育
B．专业知识培训
C．操作技能培训
D．价值观以及文化培训
E．管理知识教育
第3题
根据《州局（公司）教育培训管理办法》干部员工教育培训工作，根据不同性质和不同内容，分类进行。依据组织形式，干部员工教育培训可分为党组中心组学习、网络培训、（）、（）、（）、内部转训
A.脱产培训
B.岗位培训
C.二级培训
D.在职自学
第4题
严惩不按要求组织制定.实施安全生产培训计划；严惩不组织相关管理人员.特种作业人员取验证培训；严惩不按要求开展新员工入厂三级教育，不按规定频次开展日常安全教育培训，培训内容与岗位需求不匹配，以及编造培训记录.培训代签字.试卷替考.随意打分等造假行为。凡发生上述问题的，均按单位违章处罚3万元。（）
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第6题
某项目因生产紧张，通过多种渠道扩大员工规模，包括面向高校招收应届毕业生、面向社会招聘技术人员、使用被派遣劳动者、接收实习生等。根据《安全生产法》，关于有关人员安全生产教育培训的说法，正确的是（）。
A.该项目接收的实习生，由学校负责进行相应的安全生产教育培训，项目应当协助学校按规定开展教育培训
B.该项目对被派遣劳动者与本项目从业人员统一实施安全教育培训，并保证相同岗位的考核标准一致
C.该项目面向社会招聘的技术人员，具有同类工作经验的，上岗前可不要求进行安全教育培训
D.该项目对新入厂的各类人员，必须按照统一的时间、内容和考核标准，经过安全生产教育培训后，方可上岗
第7题
某玩具生产企业因业务高速增长，通过多种渠道扩大员工规模包括面向高校招收应届毕业生、面向社会招聘技术人员、使用被派遣劳动者接收实习生等，根据《安全生产法》，关于有关人员安全生产教育培训的说法，正确的是（）。
A.该企业接收的实习生，由学校负责进行相应的安全生产教育培训:企业应当协助学校按规开展教育培训
B.该企业对被派遣劳动者与本企业从业人员统一实施安全教育培训，并保证相同岗位的考核标准-致
C.该企业面向社会招聘的技术人员，具有同类工作经验的，上岗前可不要求进行安全教育培训
D.该企业对新入厂的各类人员，必须按照统一的时间、内容和考核标准，经过安全生产教育培训后，上岗
第9题
某玩具生产企业因业务高速增长，通过多种渠道扩大员工规模,包括面向高校招收应届些业生、面向社
会招聘技术人员、使用被派遣劳动者、接收实习生等。根据《安全生产法》，关于有关人员安全生产教育培训的说法，正确的是（）
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A．该企业接收的实习生，由学校负责进行相应的安全生产教育培训，企业应当协助学校按规定开展教育培训
B．该企业对被派遣劳动者与本企业从业人员统一实施安全教育培训，并保证相同岗位的考核标准一致
C．该企业面向社会招聘的技术人员，具有同类工作经验的，上岗前可不要求进行安全教育培训
D．该企业对新入厂的各类人员，必须按照统一的时间、内容和考核标准，经过安全生产教育培训后，方可上岗
